掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

日本ソフトウエア株式会社

【管理職候補】ITソリューションの提案営業◆平均残業14時間/テレアポなし/年間休日122日

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【管理職候補】ITソリューションの提案営業◆平均残業14時間/テレアポなし/年間休日122日

◇◆将来的な幹部候補/年間休日122日/平均残業14時間/福利厚生充実◆◇
1都6県(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県)の一般民需顧客を中心に、顧客が抱えるビジネス課題に対して課題解決に最適なソリューション、サービスを提案します。
将来的にはメンバーの管理・指導をお任せします。

■提案する商材
・Microsoft製品、SAP製品 他
・ローコード開発ツールを利用したオーダーメイドシステム
・AI―OCRやRPA、クラウドネットワークカメラなどのDX製品
・構築後の運用保守サービス など

■業務内容
新規顧客に対する営業活動を中心に、新規案件創出~案件ランクアップ、受注成約活動、アフターフォローを行います。
新規顧客のアポイント取得は別働テレアポチームが実施し、営業担当は顧客訪問(打合せ)から対応します(過去にやり取りのあったお客様は架電あり)。直接的なやりとりは、お取引企業のシステム担当者様が多いです。
※既存顧客の対応は、システム部が創出した案件のランクアップからとなります。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■導入事例・選んでいただいている理由
事例:コールセンター機能刷新におけるDynamics365導入のポイント
◇サービスを選んでいただいた理由◇
・シンプルな業務システムに出来るため
・親和性が高いシステムのため
・運用が容易なクラウドシステムのため
・顧客管理の標準化可能なため

■就業環境
◇全社の平均残業14.0時間、平均有給取得日数は10.7日で働きやすい環境です。
◇全体の45.2%を20代、26.9%を30代が占めており、若手の方が多く活躍しています。

■規模拡大を目指した増員募集
当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にトータルサポートを行っています。現在、2025 年の設立 40 周年に向けて人・組織を強化し、企業としてより成長していくために、「Challenge25 」という経営ビジョンを掲げています。
今回のポジションは、更なる売り上げ拡大を目指して営業部門の増員を進めていくための募集です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・無形営業経験をお持ちの方
※業界未経験歓迎です!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区岩本町1-10-3
勤務地最寄駅:日比谷線/小伝馬町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~670万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円
その他固定手当/月:22,000円

<月給>
272,000円~372,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職・経験・スキルを考慮し、面接を通して決定します。
※残業手当は、採用時の職務等級次第で固定制となる場合があります。
※賞与年2回(7月・12 月)
※過去3年間実績:年4.0 カ月分支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給(支給上限50,000円)
家族手当:会社規定に基づき、扶養家族を対象として支給
住宅手当:会社規定に基づき支給(対象者~15,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規定に基づき、勤続5年以上の者に適応

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
業務遂行に必要なスキルについて、社内で「スキルセット教育」を実施。新たな業務に携わる際には、講義と演習を通してスキルギャップを埋めていくことができます。

<その他補足>
・慶弔見舞金制度
・育児休業・介護休業制度
・研修支援制度
・インフルエンザ予防接種補助制度
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可 Netfiix無料視聴可

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

・有給休暇(10日~20日)※初年度は入社後半年で 10 日付与
・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
「お客様に、夢と未来を提供する最適なビジネスパートナーであり続ける。」という経営理念の下、1985年の創業以来、経営・情報のプロフェッショナルとして、課題解決のためのITサービスを提供し続けるSIer企業です。30年以上にわたる経験と豊富な導入実績が証明している「提案力」「管理力」「技術力」が日本ソフトウエアの強みです。

所在地

〒101-0032
東京都千代田区岩本町1-10-3

設立
1985年4月
従業員数
516名
上場市場名
非上場
資本金
60百万円
平均年齢
34.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011503797

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