掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/12(火)

株式会社BuySell Technologies

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※未経験歓迎※【新宿】反響型インサイドセールス(お客様のお問合せ対応)◆面接1回/東証グロース上場

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

※未経験歓迎※【新宿】反響型インサイドセールス(お客様のお問合せ対応)◆面接1回/東証グロース上場

~未経験・第二新卒大歓迎/完全反響型のインサイドセールス/若手・未経験が多く活躍中/面接1回で短期決着可能~

当社の買取サービスの利用をご希望されるお客様のお問合せに対してアポイントを獲得して頂くお仕事をお任せします。
テレアポ・飛び込み営業は一切なく、反響型のインサイドセールスとなります。
【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容:
◎リユース品の買取依頼コールに対してお客様の潜在ニーズを引き出し最適な提案を行う業務
◎お問合せ頂いたお客様への要望のヒアリングやご提案
◎アポイントの品質向上
※現在企業の生産性向上が求められる中で、最先端の営業手法を学ぶことが可能です。

■研修制度について
<1か月目>
・会社理解、業界理解
・社内のコミュニケーションツールやシステムの操作性理解
・マーケティング戦略理解
・取り扱い商品理解
・インサイドセールスの営業理解
<2か月目>
・チーム配属(お人柄やご志向などの適性を見て配属をさせていただきます)
座学や実践を意識した研修を行うため、業界業種未経験の方でも安心してご入社いただけます。

■仕事を通して得られるスキル:
◎一日30件以上のお客様と商談をすることによる、コミュニケーション、営業スキルの向上
◎顧客管理~営業管理、数値管理までの幅広い管理能力
◎マネジメントスキル
◎ベンチャー企業でのスピード感ある業務推進

■キャリアステップ:
いずれは4~6名程度のチームのマネジメントを担っていただきます。また、同部署内での新卒や中途入社の方の教育、育成や営業応対の品質向上などに携わることもあります。
<キャリアアップ例>
◎入社3年目・中途入社社員
2020年:入社→2022年:リーダー昇進→2023年:サブマネージャー昇進
◎入社2年目・新卒入社社員
2021年:入社→2023年:リーダー昇進
※チームのマネジメント(6名程度)や同部署内での新卒や中途入社の方の教育、育成や営業応対の品質向上などに携わることや新規プロジェクトに参加することも可能です。
※その他、スペシャリスト職に就いているメンバーも複数在籍しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・簡単なPCスキル(タイピングレベル)

■歓迎条件
・顧客折衝経験(インサイドセールス経験尚可)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/新宿御苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

【就業場所の変更の範囲:会社の定める営業所】

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務パターン>
8:00~17:00
8:30~17:30
10:30~19:30
11:00~20:00
<その他就業時間補足>
8時~20時(休憩60分)の間で実働8時間のシフト制※毎月シフト調整あり、その他複数シフトあり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません。

給与

<予定年収>
300万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~270,000円
固定残業手当/月:25,000円~30,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※インセンティブ・交通費全額・役職手当別途支給します。
■昇給:年2回
■年収例:
<管理職>410万~640万
<スペシャリスト>540~630万


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修費用全額会社負担
■書籍費用全額会社負担

<その他補足>
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種全額補助
■社用携帯電話
■社用PC
■提携不動産会社紹介
■出産祝金
■表彰式(年1回)
■歓迎会、社内イベント
■受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(屋外に喫煙可能なエリア有)

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、慶弔休暇 など

会社概要

事業概要

■事業詳細:
バイセルは、日本全国対応の買取サービスからEC、催事など多様な販売サービスまでを一貫して行なっています。買取事業は着物・切手など高価格帯商材を中心にサービスを展開。無料出張査定という手軽さが好評で、月間約20,000件を超える査定依頼をいただいております。販売事業では、自社ECサイト「バイセルオンライン」やECモールを通じて、着物、ブランド品、毛皮、ジュエリー、時計などの商品を販売。リユース着物では業界最大級となる月間約20,000点以上の商品を出品中。また、全国の百貨店にて催事による対面販売も実施しております。

所在地

〒160-0004
東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル

設立
2001年1月
従業員数
1,414名
上場市場名
グロース市場
資本金
3,388百万円
売上高

42,574百万円

経常利益
2,754百万円
平均年齢
28.7歳

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011504213

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