城南信用金庫
【東京・神奈川】※第二新卒歓迎・業界不問/営業（法人・個人）/残業月10H/年休126日/教育体制◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【全国2位の規模を誇る信用金庫/専門性向上/働き方◎/充実の研修制度有/正社員/東京55店舗/神奈川30店舗/関東エリア最大級/平均残業時間10h】
■入社後のミッション
・内勤業務にて預金・融資の基礎知識を身に着けていただきます。
・基礎知識が身についた段階で先輩社員と同行訪問を実施します。
・営業担当者として自身のお客様を担当し、ご提案を通じて本業支援を行っていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■研修体制
金融の基礎知識を学べる研修からディスカッションを用いた実践的な研修まで幅広い研修を行っております。その他にも自主的に参加できる資格取得セミナーなど多様な制度を設けております。
■研修期間後の職務詳細
主には個人顧客向けには預金商品についてのご提案及び資産形成及び保全のフォロー、法人顧客向けには融資提案をはじめ施策提案を推進していただきます。※基本的には既存のお客様のフォローがメインとなります。
■当金庫魅力
・契約後のアフターフォローがしっかりしているためお客様との長い付き合いができる
・お客様の業種が多種多様なため、様々な知見を深めることができる
・安定した収入を実現できる（月給制に加え安定的に賞与支給有）
・お客様の本業を支援するコンサルティング業務に携わることができる
■キャリアパス
営業担当者として活躍した方（定量・定性含め）はマネジメントの職に就くことができます。具体的には課長、副支店長、支店長などのポジションがあります。
コーポレート部署を短期間経験することができる「短期トレーニー制度」という公募制度を実施しております。
■企業理念
お客様に損失を与える可能性のある商品は取扱っておらず、安全確実な預金商品の提供に努めるとともに、お客様のお役に立つ健全な融資の取扱いを通じて地域のお客様を全力で支援するなど、金融機関の原点である「間接金融専門金融機関」を貫いています。
■企業概要
信用金庫とは地域密着型の金融機関であり、地域の金融インフラとして課題解決を行う役割を担っております。
そんな信用金庫の中でも関東最大級の規模を誇る、当庫の営業職では東京や神奈川で事業等をされている法人（主に中小企業）や個人の方向けに金融資産の形成や保全、本業支援（業務改善等のコンサルティング）の提案を行います。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
◎職種経験不問・業界経験不問◎
■必須要件
顧客対応のご経験。
■歓迎要件
個人や中小企業向けの提案営業経験のある方
勤務地
本社
住所：東京都品川区西五反田7-2-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める全拠点】
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月10H
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
350万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～320,000円
＜月給＞
240,000円～320,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）※過去実績2.5ヶ月分
■モデル年収：
450万円：入社5年目
530万円：入社7年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定による
寮社宅：男性寮・女性寮あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：会社規定による
＜定年＞
60歳
再雇用制度有（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
（人材育成）公的資格等取得奨励金制度、中小企業診断士資格取得奨励制度
＜その他補足＞
◇団体生命保険
◇職員住宅ローン制度
◇福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始、夏季休暇、慶弔休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
預金、融資、保険、相談業務、各種システムサービス、その他
当庫は東京神奈川の地盤で中小企業や個人の方向けに、金融商品の提案やお客様の本業をサポートする本業支援業務にあたっております。
【概要】
総資産…4兆2,202億円
預金…4兆53億円
貸出金…2兆3,584億円
自己資本比率…10.55％
従業員数…2036名／男女比…6.5：3.5
■経営理念（3つのビジョン）：
・中小企業の健全な育成発展
・豊かな国民生活の実現
・地域社会繁栄への奉仕- 所在地
〒141-8710
東京都品川区西五反田7-2-3- 設立
- 1945年8月
- 従業員数
- 2,036名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
