株式会社石垣

【東京／丸の内】計画設計（官公庁向け上下水道プラント）※国内トップクラスシェア／年休125日

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【水インフラを支える創業65年超のトッププラント機器メーカー／官公庁との取引多数／年休125日／賞与5ヶ月／独身寮・借り上げ社宅制度・家族手当など福利厚生充実／安定性抜群の企業で働き方改善とスキルアップが同時に叶う】

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
官公庁向け上水道プラントの計画技術設計業務をご担当いただきます。
＜詳細＞
・浄水場や下水処理場(官公庁)の計画設計業務、入札前の社内原価積算業務
・官公庁、コンサルタント企業への自社技術の説明および技術的な提案業務（提案資料の作成、提案資料を基にしたプレゼン対応）
・宿泊を伴う県外出張対応

■配属先について：
計画部門は、受注に向けて、上下水道プラント設備や機器の技術提案を行う部門です。入札時に提案する機器の仕様や基本設計を決めるだけでなく、積算業務や顧客への技術プレゼンテーションも行っています。自社はもちろん他社の最新技術など最先端の技術にも精通しており、同業他社の技術分析から、顧客提案や新商品の開発につなげるなど、他社製品の販売拡大を担います。業界団体との窓口業務も計画部門の重要な役割の一つです。業務範囲が幅広く、技術力や提案力を発揮できる部門です。

■当社の特徴：
1958年の創業以来、水インフラと産業を支えるプラントエンジニアリングメーカーです。独自性に優れた脱水機・ろ過機・ポンプなどの開発・設計・製造を通して、「水道施設」「下水道施設」「生産プロセス」など、身近な生活用水の確保から水環境の保全まで多岐にわたり大きな役割を担っています。中でも、ポンプ事業や上下下水道のろ過・分離事業は国や地方自治体などの官公庁からの受注が多く国内トップシェアを誇っています。海外展開も積極的に行っており、中国やドイツ、オーストラリア、アメリカなど世界各地で事業を拡大しています。
【水処理業界の動向／業界全体で世界市場が拡大中】
世界的な水不足の深刻化により水処理市場は成長を続けています。水ビジネスの世界市場規模は2025年には約86兆5000億円に拡大する見込みです。飲料用途や工業用純水に加えて、下水や産業廃水の再利用、農業用水などの需要も拡大しており、特に中東や北アフリカ、中国、インド、南米における需要の拡大が予想されており、今後も成長が見込まれます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械系、電気系、理工系、土木系の知識がある方

■歓迎条件：
・技術士、技術士補、一級土木施工管理技士、一級土木施工管理技士補などの資格を保有している方
・上下水道プラントの設計業務（機械設備）経験がある方

＜勤務地詳細＞
【2019】新・東京本社
住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング　22階
勤務地最寄駅：JR、東京メトロ丸の内線線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
当面は想定しておりません。

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月40時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：1人目15,000円、1人追加ごとに＋5000円
住宅手当：同社規定による
寮社宅：独身寮制度、借り上げ社宅制度あり。
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
中堅社員研修、新任管理職研修、各種階層別研修、他

＜その他補足＞
財形貯蓄、確定拠出年金、社員食堂（香川坂出工場）、独身寮（借上ワンルーム）／寮使用料5,000円／月、テニスコート、社員旅行（1泊2日・日帰り ※参加は任意）、レクリエーション（各種スポーツ大会、野球観戦、ハイキング、釣り、会食、寄席鑑賞、デイキャンプ、ウェイクボード、ウインドサーフィンなど）、クラブ活動（野球部、バレーボール部、バドミントン部、卓球部、テニスクラブ、英会話など）、地域手当（大阪府14,000円）、労働組合、企業年金、社内融資、社員持株会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、創立記念日、年次有給休暇