掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

株式会社クロスアクティブ

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【日本橋】自動車システムの開発(Java)◆微経験~リーダー候補まで!/東証プライムG

正社員
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仕事内容

【日本橋】自動車システムの開発(Java)◆微経験~リーダー候補まで!/東証プライムG

◇◆チームでの開発/大規模プロジェクトに挑戦したい方/平均残業22時間◆◇
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
Javaでの自動車システムの開発に携わって頂きます。
詳細設計から、製造、テストまでをお任せいたします。

〇開発環境〇
・OS:Windows、Linux
・言語:Java8、HTML、CSS、JavaScript、jQuery、SQL
・FW:Spring Framework
・IDE:Eclipse
・AppServer:WAS
・DB:Oracle19c

※本求人はJavaの経験をお持ちの方向けにJavaを使用する自動車システム開発の案件初回配属確定の求人となります。
※入社後はスキルアップや面談等により、ご希望の案件への希望を出すことも可能となります。

■当社の特徴
・要件定義~設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトもあります
・オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたります
・「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます。

■自動車システム以外の受託案件例
・官公庁のソフトウェアの設計/開発
・金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
・コンシューマー向け大手Webサービスの設計/開発

【こんな方が向いています!】
 ◎人間関係がよくストレスの少ない職場で働きたい方
 ◎周りのサポートがしっかりしている会社を望む方
 ◎マネジメント職へのキャリアアップや、専門特化など、今後のキャリアパスを検討している方

<エンジニアが楽しく働ける充実の環境を提供しています>
 ・在籍エンジニアのうち、20代が33%
 ・エンジニアでも定年退職(60歳)まで続けられる会社

クロスアクティブで働くことで、仕事の面白さや、誰かの役に立つ喜びを知ってもらいたい。
そして、社員全員に幸せな生活を実現してもらうことが会社としての目標です。
これからも、エンジニア一人ひとりが着実に成長を感じることができ、市場価値を高めていける環境づくりを追求し続けます。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【収入UPを目指せます!(キャリアアッププランを作成、その効果判定や業務実績を待遇に反映)】
■必須条件:
・JAVAでのプログラミング経験1年以上

勤務地

<勤務地詳細>
受託先【日本橋】
住所:東京都中央区日本橋 茅場町駅/水天宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※プロジェクト先勤務:プロジェクト先ルールに則した形となります。
■残業:月平均22時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~320,000円

<月給>
260,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・資格を考慮し、当社規定により決定します。
※前職の給料、スキル、経験、保有資格により、上記給料額以上の可能性もございます。
■賞与:年2回(7月、12月)
■給与改訂:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修
■社内勉強会
■社外教育制度(キャリアに応じて受講可能)
■資格取得支援合格報奨金制度

<その他補足>
■スライド勤務制:出社時間を9:00~10:30の間で選べる制度です。
■各種手当(裁量手当・家族手当・通勤手当・ライフプラン手当・割増給)
■社員持株会制度(奨励金10%+手数料)
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■各種イベント(経営報告会・社員会イベント・社員旅行)
■企業年金基金加入
■リモートワークあり
■私服通勤可(本社)
■定期健康診断負担あり
■各種サークル活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始休暇(12/29~1/4)
■夏季休暇(5日)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇:勤続5年ごとに5日間の休暇+3万円を支給(10年以降は10万円)

会社概要

事業概要

■事業内容:
「確かな技術で、価値を提供する。」
私たちクロスアクティブは小規模~大規模な案件まで多種多様なご依頼に対し、インフラ構築からソフトウェア開発までワンストップでサービスを提供しています。
また経験豊富で技術力の高いキーパーソンとなるエンジニアを、必ず全てのプロジェクトに配置することで安定した開発体制を構築。お客様に価値提供を行ないます。
・情報システムに関する企画/提案
・システムコンサルティング
・サーバー構築/運用
・ネットワークの構築、運用
・データベースの設計/構築/チューニング
・ソフトウエアの開発及び保守
・Webコンテンツ企画/制作/保守

所在地

〒102-0084
東京都千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5F

設立
1989年11月
従業員数
102名
上場市場名
非上場
資本金
36百万円
売上高

1,284百万円

平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011505103

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