掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

エキサイト株式会社

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M&Aアドバイザー ◇IT業界特化のM&A支援/東証スタンダード上場G/経営層への提案でスキルアップ

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仕事内容

M&Aアドバイザー ◇IT業界特化のM&A支援/東証スタンダード上場G/経営層への提案でスキルアップ

~事業承継等の支援ではなく“成長企業のご支援”を目指す/ ニーズの高まるM&A領域/少数精鋭で裁量権◎~
■募集背景:
IT業界のM&Aのニーズは、イノベーションや業界の競争などから非常に高まってきております。弊社でも、M&Aの買い手企業様からのご依頼が多数寄せられてきており、譲渡企業様の開拓が急務になって参りました。
そこで、IT業界の譲渡企業の経営者の方に対して、M&Aをご提案頂く、M&A仲介セールスを積極的に募集するに至りました。【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的なミッション:
IT業界では、新しい技術へのアクセス、新規市場への進出、競争優位を得るための資源確保、あるいは高度な専門知識を持つ人材の獲得など、様々な理由からM&Aが行われます。その譲渡企業側のM&Aのご提案が主なミッションになります。
具体的には、
1. 譲渡企業様のリストアップ
2. 売却/買収価格の設定・交渉
3. デューデリジェンスのサポート
4. 買収後のPMI支援等
をお願い致します。

■得られるスキル:
IT業界特化であることから、
・IT業界の知識:業界のトレンドや動向、主要プレーヤー、新たなイノベーションなどについての知識が身につく。
・テクノロジーの理解:テクノロジーの機能や可能性、マーケットでの位置付けなどの知識が身に付く。
・IT業界の人脈:新しいM&Aの機会を見つけ出すために、幅広いIT業界の人脈が得られる。
・幅広いスキーム:M&Aに止まらない幅広いスキームでの対応力が身に付く。

■M&A BASEとは:
M&A BASEは、IT領域のスタートアップや大企業に対し、専門知識を持つスタッフがM&Aに関するアドバイザリー、仲介、デューデリジェンスやPMIの支援を行う会社です。一般的なM&A仲介会社は、事業承継等の支援が中心ですが、弊社は“成長企業のご支援” が中心となります。特徴としては、下記の4つです。
(1) IT業界の専門知識を持つスタッフ、また事業経験者がM&A成立を伴走
(2) ベンチャー・スタートアップなどの成長企業に対し、M&Aを通じて成長を支援
(3)(IT業界の)約400社の買い手様との深い繋がり
(4)M&Aでのご支援以外にも、一部出資などの幅広いスキームも対応

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須資格・要件:
下記いずれかの経験のある方。
・法人営業経験(3年以上)のある方。
・M&Aアドバイザーの経験のある方。

■歓迎資格・要件:
・IT業界の経験のある方。
・IT業界に幅広い人脈を持っていらっしゃる方。
・IT技術について知識のある方。
・ビジネスやファイナンスの知識がある方。
・営業や交渉などの得意な方。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス4F
勤務地最寄駅:各線/白金高輪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~18:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
・7時間30分勤務

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
800万円~1,500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):373,750円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:126,250円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
505,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験に応じて前職考慮の上、決定いたします。
■昇給:年2回
■インセンティブあり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
団体保険加入
厚生年金基金:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得制度
・研修受講制度
・自己啓発支援制度

<その他補足>
・リモート勤務手当(5,000円/月)
 介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能
・保険組合、厚生年金基金保養施設
・福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
・社内サービス利用制度
・厚生年金基金
・団体保険加入
・若手抜擢制度(1年目でプロダクトオーナー抜擢実績あり)
・半期に1度の表彰会(ボーナス有)
・テクノロジーデザイン総会
・新規事業創出会議(不定期)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

・年末年始休暇
・有給休暇(入社3ヶ月以降取得可能)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 など

会社概要

事業概要

エキサイトは、「デジタルネイティブ発想で心躍る未来を創る」というミッションを掲げ、既存事業の領域にとらわれず様々なドメインでサービスを展開しています。

■SaaS・DX事業
■プラットフォーム事業
■ブロードバンド事業

所在地

〒106-0047
東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス4F

設立
1997年8月
従業員数
247名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
100百万円
平均年齢
36.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011505450

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