ＸＭｉｌｅ株式会社

【経営管理部長】物流業界の2024年問題を解決するSaaS企業／年300％成長

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◎日本の直面する物流業界の課題に本気で取り組むスタートアップ
◎業績年間300％、設立5期目で200名を超える急成長
2024年問題を迎える物流業界において欠かせないサービスとなり導入数は急増。市場では圧倒的にトップシェアを誇っています。

管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。

■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】
具体的には以下の業務において、課題発見から、問題解決のためのオペレーション提案と構築、実行を既存メンバーを巻き込みながら、推進していただきたいと考えています。1人で行う訳ではなく、外部パートナーや新規メンバーの採用、マネジメントをしながら最適な組織・オペレーション体制を考えながら、遂行いただきます。
＜お任せしたい業務内容＞
・予算策定、予実管理、資金分配の計画・管理、KPI分析
・IPO準備、資金調達（デット）、エクイティストーリーの構築、ストックオプション等の資本政策の検討
・月次／年次決算の管理・承認、監査対応、証券会社・投資家・銀行との折衝
・労務／総務／法務など会計財務以外のディフェンスラインの整備／組織マネジメント
・事業戦略／財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析（CEO・CSOのサポート）
※業務内容については、ご自身での強みを活かした分野にて、経営チームとして最適な組織・オペレーション体制を調整いたします。

■会社について：
XMile株式会社は2019年にスタートアップでCOOを経験した代表により設立されました。創業1日目から1000億円企業となることを決め、現在まで成功を疑わない代表の姿勢に惹かれて入社する方が多いです。2021年には売上前年比500％成長を達成し、現在でも成長の勢いは落ちていません。今後業界を牽引するスタートアップ企業として、組織も急拡大しているフェーズとなります。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・上場企業での経理財務の実務経験がある方
・監査企業において会計監査をしていた方
・オーナーシップがあり、誠実な方

■歓迎条件：
・経理、会計としてIPO業務に携わったことがある方
・事業会社／スタートアップにて会計体制を0から構築した経験がある方
・資金調達の実務経験（デット・エクイティ問わず）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエアW7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※勤務時間は上記または10:00～19:00（休憩1時間）となります。■平均残業時間30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子ども手当：お子様1人につき1万円/月
住宅手当：※別枠の「福利厚生その他」欄に詳細の記載あり。
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■社内コンビニ・オフィスグリコ
■ウォーターサーバー
■副業可（申請制）
■健康診断・婦人科検診費用負担
■週次全社MTG
■部活動支援制度
■X Mile Award（社内表彰制度）
■書籍購入費全額負担
■PC・ディスプレイ・社用携帯支給
■達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）
■住宅手当：
・東京拠点：オフィスから3km圏内の方に2万円/月
・上記以外の拠点：オフィスから3km圏内の方に1万円/月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年末年始
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇（入社から半年後に10日付与）
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇　※男性の取得実績あり