掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/21(木)

丸紅リアルエステートマネジメント株式会社

【田町・三田/発注側】コンストラクションマネジメント(CM)◆土日祝休/丸紅グループ/残業月25h

正社員
求人詳細

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仕事内容

【田町・三田/発注側】コンストラクションマネジメント(CM)◆土日祝休/丸紅グループ/残業月25h

【働き方改善したい方へ!多種多様なタイプの建物を運営管理しており、スキルアップが可能/丸紅Gで安心感と信頼感◎/リモート・フレックス制有り/土日祝休み/残業25h程度/退職金制度あり】

【業務内容】
オフィスビル・商業施設・マンション等同社の管理物件を中心とした、改修工事等における設計施工監理業務(CM業務)を担当いただきます。 案件によってビルオーナーやテナントに対して工事提案を行っていただくこともあります。【変更の範囲:会社の定める業務】

【具体的業務】
管理物件における各種工事の設計施工監理全般、改装・改修・修繕工事の企画・提案、
物件の現地調査、工事見積・工程表作成、施工業者の手配・調整・管理、
工事の予算・品質・工期・安全管理、施主対応、中長期修繕計画書の作成、
請負工事施工管理 など

【働き方】
・協力業者に委託をしているので、基本的に日勤土日祝休みでの就業となります。
・平均残業時間は25時間程度、フレックスタイム制で在宅勤務も可となっておりワークライフバランスを整えつつ就業可能です。
・組織構成:東京の施工監理部隊は6名在籍しております。長期的に増員を図っており、今回は即戦力となる方の募集です。

■同社の特徴
1、不動産のあらゆるステージでワンストップ対応
不動産の開発支援から日々の管理業務まで、不動産に関する業務をワンストップで任せていただけます。長年にわたる実績と丸紅グループのネットワーク・情報力を最大限に活かしながら、お客様のさまざまな課題解決や不動産価値最大化のお手伝いをしてまいります。
2、全国に広がる多種多様なアセットタイプ
全国8か所に事業拠点を配しており、全国展開のトータルサポート体制を整えています。商業施設、オフィスビル、社員寮・賃貸住宅、ホテル、学校・教育施設、物流施設、研修所、公共施設など、あらゆるタイプの建物や施設を運営・管理しています。また取扱件数は363件、PM取扱面積は約157万平方メートルを超え、さまざまな案件に携わり、不動産活用の多様な課題に応えています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須】以下の資格をお持ちの方
一級建築施工管理技士、または一級建築施工管理技士補の資格を保有されている方
【歓迎】
オフィスビルにおける施工管理経験をお持ちの方
改修工事における施工管理経験をお持ちの方
【尚可】以下の資格をお持ちの方
一級・二級建築士


<必要資格>
歓迎条件:建築施工管理技士1級

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社 4F
住所:東京都港区芝5-20-6 芝520ビル4F
勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>
当面なし
総合職での採用の為、将来的に転勤の可能性はあります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
残業:月平均25時間。フレックスタイム制・テレワーク制(但し回数制限有り)を実施しています。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
入社半年はフレックスタイム・テレワーク制は適用無しとなります。
試用期間中は、9:00~17:30の勤務になります。(所定労働時間:07時間30分 休憩60分)

給与

<予定年収>
615万円~715万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):323,000円~375,000円

<月給>
323,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は25時間/月想定の残業代・賞与を含んだ金額です。
※給与詳細は経験・能力・年齢等を考慮し同社規定により決定する為、記載の想定年収を下回る場合もございます。
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績5.0ヶ月分


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定に基づく)
寮社宅:借り上げ社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上が対象

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■定期健康診断(年1回)
■役職手当
■グループ会社持株制度
■各祝い金制度(結婚・出産・資格取得)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、GW、年次有給休暇、慶弔休暇、介護・育児休暇
※稀に休日出勤がありますが、割増賃金支給制度あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)不動産(オフィスビル・商業施設・宿泊施設・社員寮・駐車場・飲食店・倉庫等で信託受益権を含む)の賃貸、経営、管理、運営管理の受託、警備業務等の受託
(2)不動産(土地・建物)及びその関連什器備品等の売買、交換、賃貸借、仲介、斡旋、及びこれらの代理並びにコンサルティング
(3)建設工事の設計、監理及び請負業
(4)金融商品取引業に基づく第二種金融商品取引業に関する業務
(5)不動産、不動産証券化商品、不動産担保付債権、有価証券、金融資産等に関する精密調査、鑑定調査、市場調査、資料収集、情報収集及びこれらの提供

所在地

〒108-0014
東京都港区芝5-20-6 芝520ビル4F

設立
1960年8月
従業員数
443名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

12,099百万円

経常利益
1,364百万円
平均年齢
43.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011506429

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