掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社シード

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【埼玉/転勤無】完成品に携われる!コンタクトレンズの設計・開発 ※国産使い捨てコンタクトのパイオニア

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仕事内容

【埼玉/転勤無】完成品に携われる!コンタクトレンズの設計・開発 ※国産使い捨てコンタクトのパイオニア

【東証プライム上場コンタクトレンズのシード/使い捨てコンタクトレンズ/業界未経験OK】
■企業概要:
「“見える”をサポートする」を企業理念として、「コンタクトレンズ事業」「コンタクトレンズケア事業」等を展開しています。当社は1951年に国内初のコンタクトレンズ研究をスタートし、1972年には国内初のソフトコンタクトレンズの開発に成功。その後は眼鏡領域にも事業を展開しお客様に選ばれる製品の開発を続け、現在では国内外にシェアを拡大し多くのお客様のもとに品質の高い製品をお届けしています。
■業務内容:
新規開発コンタクトレンズ設計部門または、量産中のコンタクトレンズ設計部門に配属予定です。
ご経験により下記のいずれかまたは複数の業務を担当していただきます。
・光学的な特徴を有する新製品の設計開発業務
・外部専門機関(大学、眼科医、海外子会社、関連会社など)と共同研究
・新製品の量産化検討
・コンタクトレンズの評価分析
・量産品の生産データ分析、調整のための金型設計
・量産品の品質向上・効率化検討
・量産品のライン増産対応 など
■組織構成:
2部門(新規開発コンタクトレンズ設計部門、量産コンタクトレンズ設計部門)合わせて13名で構成されております。
■魅力:
・製品設計に係る部門であるため、モノづくりの基礎研究から営業部門に至るまでの業務に関わることができ、ゼロから一つの製品が出来上がるまでを経験することができる。
・品質を維持しながら大量生産し、都度発生する問題・不具合に対して対策及び改善活動を行う必要がある。難易度が高い分、解決したときには、大きな達成感を得ることができる。
・遠くが見えづらい、年齢を重ねたことで近くが見えづらいなどの、誰もが経験する見ることの不満に対して、自身が設計したコンタクトレンズで見える快適さを提供することができるため、社会貢献度が高い。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・CADを使用した製品設計もしくは金型設計スキル
・エクセル・ワード・パワーポイントの基本的スキル

【歓迎要件】
・英語力(基礎会話レベル以上)
・製造メーカーにおける生産技術の経験
・光学、レンズ設計、金型加工、金型、射出成形に関する知識・経験
・統計に関する知識・経験
・マクロ・プログラミングに関する知識・経験

勤務地

<勤務地詳細>
鴻巣研究所
住所:埼玉県鴻巣市袋1030-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
最寄り駅のJR高崎線「北鴻巣駅」から鴻巣研究所までの送迎バスあり(朝と夕方~夜のみ)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~12:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
残業代は1分単位から別途全額支給

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は同じです

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収には賞与、月20時間程度の残業代、各種手当を含みます。
※期初に上長と面談にて目標値を設定し、それに対する結果とプロセスを鑑みて評価を行っております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:(月額上限15万円まで)、マイカー通勤可
家族手当:会社規程による
住宅手当:会社規程による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上の勤続者対象

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後OJT
資格手当あり(弁護士、会計士等会社規程による)

<その他補足>
社内保育園(鴻巣研究所)、社員価格購入制度、財形貯蓄制度、選択制確定拠出年金制度、社員持株制度、慶弔金、契約保養所、通信教育奨励金制度、語学学習支援制度、eラーニング受講支援制度、学位取得支援制度 ほか

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土、日、祝日(完全週休2日制)
年末年始、夏期など年間休日124日(2023年度実績)、慶弔休暇、有給休暇 ほか

会社概要

事業概要

■概要:「“見える”をサポートする」を企業理念として、コンタクトレンズ事業・コンタクトレンズケア事業を中心に、“見える”に関わる幅広い事業を展開しています。

【コンタクトレンズ事業】
素材開発から製造設備まで全て自社開発。さまざまな性質、機能をもったコンタクトレンズを製造・販売しています。
【コンタクトレンズケア事業】
レンズ開発で培ったノウハウをバックボーンとして、レンズの装用感や安全性を保ち、簡便で確実なケアが行えるコンタクトレンズのケア用品全般を販売しています。

所在地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町2-11 三洋安田ビル

設立
1957年10月
従業員数
1,337名
上場市場名
プライム市場
資本金
3,532百万円
売上高

32,396百万円

経常利益
2,059百万円
平均年齢
35.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011507584

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