掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

日新電装株式会社

【春日井】未経験歓迎◎品質保証/賞与実績6か月/防衛省と長年の取引あり/設計など様々なキャリアパス有

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【春日井】未経験歓迎◎品質保証/賞与実績6か月/防衛省と長年の取引あり/設計など様々なキャリアパス有

<年間休日120日/週休2日制(土日祝)/平均有給取得日数13.4日/大手取引先中心で経営も安定/取引先メインは防衛省/未経験からエンジニアへ挑戦もできる>

■当社の魅力:
・大手企業や航空自衛隊からの信頼を獲得
・少数精鋭で自由な社風、裁量が大きい
・創立50年を突破。船舶分野への参入で急成長中
・年間休日120日以上
・平均有給取得日数13.4日/年

■職務内容:
パワーエレクトロニクスのメーカーの同社において品質保証の業務をお任せいたします。
■具体的には:
インバータなどの試験業務
・工場内で試験を行い、データをまとめて成績書を作成。
・不具合発生時には、現地で調査を行い、場合によってはその場で修理
・定期メンテナンスでは、部品交換及びデータ測定。
◎出張が発生します(月に5日程度)。製品の納入先は空港や基地が多く、全国各地を訪れることができるのも魅力です。(出張頻度5日/月)旅行が好きな方や飛行機が好きな方にも人気なポジションです。
◎回路設計を学びスキルアップすることもできます。品証+回路設計といったハイブリッド技術者も多く在籍しています。

■入社後:
まずは先輩補助から始めていただきながら、社内ルールの把握をしていただきます。慣れてきたら案件の一部分から担当をお任せします。
基本的には現場で実務を経験しながら仕事を覚えていただきます。チーム単位で動いておりますので、分からなくても誰かが教えてくれる環境です。
また、人事の方が現場の製品について質問したりしても、快く答えていただけますので、何かあれば聞きやすい環境ですので安心してください!

■組織構成:設計課
課長(40代男性)、男性2名(60代、30代)

■将来のキャリアパス:
品質保証 × 製造 = 現地工事責任者
品質保証 × 設計職 = ハイブリッド技術者
上記のように様々なキャリアがあります。もちろん品質保証としての業務を極めていただく道もあります。

■主な取引先:
防衛省、海上保安庁、三菱重工業株式会社、愛知電機株式会社、株式会社荏原製作所、株式会社京三製作所、 東洋電機製造株式会社、 ダイキン工業株式会社、 等

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須条件:下記いずれか
・電気系の学部・専攻を卒業された方

■歓迎条件:
・航空機用電源に携わったことがある方
・パワーエレクトロニクスに携わってきた経験
・品質保証の業務経験
・測定器を使える方であれば、品質管理経験者も可

勤務地

<勤務地詳細>
本社【春日井市】
住所:愛知県春日井市下条町字北吉田850
勤務地最寄駅:JR中央本線/勝川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
JR中央本線「勝川」駅から車で5分 ※車通勤可(駐車場完備)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
・期間中の条件変更なし

給与

<予定年収>
400万円~490万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円
その他固定手当/月:60,000円~80,000円

<月給>
250,000円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2023年度実績:6ヶ月)
■モデル年収例:
・年収490万円/26歳経験3年
・年収610万円/31歳経験6年
・年収820万円/42歳経験15年


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:・上限3万円/月
家族手当:補足事項なし
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・研修制度(職種別/階層別研修)

<その他補足>
・休日手当
・格付手当
・調整手当
・環境手当
・出張手当

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日休暇詳細:
・年数回土曜出社あり
・当社カレンダーによる
・GW休暇(2023年実績:5/1、2有給とし、計9連休のメンバー多数)
・夏季休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
電源装置及び自動制御装置の設計・製造・販売・メンテナンス

所在地

〒486-0923
愛知県春日井市下条町字北吉田850

設立
1973年11月
従業員数
29名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

700百万円

平均年齢
42歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011507627

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