東京海上日動あんしんコンサルティング株式会社
【東京】システム企画・基盤運用/アプリケーション開発・運用◆土日祝休み/転勤なし/福利厚生◎◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:
【経営企画部・システムグループ】
損害保険代理店のシステム基盤運用、端末等の管理業務、オペレーションの効率化等を実現するアプリケーション開発を担っていただきます。DXを活用した新しい仕事のやり方を考え、提案し、組織の仕事のやり方を変えていく仕事に魅力を感じる方を期待しています。
保険の実務経験や知識は必要ですが、高いITスキルは求めません。周囲のITスキルの高いエンジニアなどとコミュニケーションをとりながら新たな価値を自らのアイデアを出しながらチームワークを活かして提供していくことを目指す業務です。
【ライフプランニング事業部】
ユーザのライフプランをコンサルティングするツール(「ライフプランシミュレーションシステム(LPS)」)の企画・開発管理、及びシステム導入いただいている顧客(法人、個人)への照会応答対応など運用業務全般を担っていただきます。
※開発は外部のベンダーにアウトソースしており、ベンダー管理も重要な職務となります。
■組織構成
ご入社後は経営企画部の中の「システムグループ」に配属となります。
グループとしての組織構成は現在3名(そのうち1名は外部委託者)であり、男性2名、女性1名となっております。
少数組織のため、一人一人と密にコミュニケーションをとりながら働きたいという方大歓迎です。
■ポジションの魅力点:
~ワークライフバランス◎~
「就業時間」「休日休暇」欄に記載の事項に加え、以下のような魅力があり、実際の社員の声としても、不満はまず上がらない状況を創ることができています。
時間有給や突発休(看護休暇)等が整っており、育休明けのママさんやご家庭と両立しながら働いていらっしゃるママさんも多いため、ワークライフバランスを保ちながら働きやすい環境です。
・在宅勤務可能(※月4回まで)
・休日出勤なし(特別、年1回あるかないかのレベルです)
・有給消化は、自由に取得できる雰囲気があり「月1回は取得しよう」という風土があります。また、法定の有給消化とは別で、特別連続有給休暇(年1回5日連続)制度があります。
・時間有給制度、タイムセレクト制度(勤務開始時間を7:00-11:00の間、30分間隔で変更可能です)があります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:以下いずれか
・事務企画、業務企画などのご経験をお持ちの方
・IT知見をお持ちの方
■尚可:
・システム改修プロジェクトなどに関わったご経験をお持ちの方
・Excel、PowerPoint、Wordスキル ※入社後は、現担当社員のOJTのもとIT業務を覚えて頂きます。
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング8F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
転居を伴う転勤はございません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務開始時間を、7:00~11:00の間で選択できる制度があります(勤務開始時間~7時間勤務)。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
給与
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~360,000円
<月給>
230,000円~360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※法内残業月10時間を含んだ想定年収となります。
※予定年収は目安の金額となり、選考を通じて規定に基づき決定します。
・賞与:年2回支給(6月、12月)
・残業代は別途支給されます ※管理職・マネージャーでの採用の場合を除く
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度:有(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心となります
<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年始年末休暇、慶弔休暇、特別連続休暇(5日間)、記念日休暇
※時間有休制度あり(1時間単位、年間35時間限度)
会社概要
- 事業概要
■現在の事業:
当社は、かつてはグループ企業従業員を対象に保険募集を行う企業内保険販売が中心でしたが、東京海上グループの戦略子会社(損保会社11社、生保会社15社を取引と取引保険会社とする乗合代理店)として、他の企業代理店を対象としたM&Aや事業提携によって加速度的な成長を果たしており、グループ外事業(外販)に注力しています。東証プライム上場企業をはじめ多くのグローバル企業との取引が急増しており、企業のお客様を対象とした営業体制を強化しています。- 所在地
〒100-0005
東京都中央区日本橋1-19-1 日本橋ダイヤビルディング8F- 設立
- 1948年1月
- 従業員数
- 255名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 48歳
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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