掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/11/1(金)

JBCC株式会社

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【東京駅直結】ITソリューション営業/医療機関向け(九州地区メイン)◆在宅週2~/東証プライム上場

契約社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京駅直結】ITソリューション営業/医療機関向け(九州地区メイン)◆在宅週2~/東証プライム上場

~独立系SIer・東証プライム上場2,000名規模のJBCCグループの中核企業/国が推進するDXを進めております/フルフレックス・リモート7割・月残業20hの働きやすい環境/売上総利益率は30.4%・自己資本利益率(ROE)12.6%の安定性の高い事業~

■概要:
医療施設(主に病院)に電子カルテを中心とした院内情報システムの提案・販売、および医療DX実現のため医療施設の課題・要望をヒアリングし解決策を提案・販売をお任せします。
※今回は、九州地区のお客様をメインでご担当いただける方を求めており、
関東在住の方の場合は、出張とリモートでの対応となります。
※出張は月に2回(1回あたり2~3日の連泊)程度、普段のお客様とのやり取りはメール、TEL、Web会議等になるかと思います。

■魅力:
電子カルテは、日本での電子カルテ導入の先駆者である亀田総合病院をルーツに持つ亀田医療情報が開発した完全クラウド型電子カルテ「blanc」を販売。
医療DX提案においては一般企業2万社のIT導入経験があるJBCCのクラウド・セキュリティのスキルをFULLに活用しお客様に寄り添う提案が可能です。
医療業界のDXの提案が可能です。

■働く環境:
フルフレックス、在宅勤務可、完全週休2日制のため、プライベートの時間も大事に就業できます。育休手当80%(国の水準は67%)で日経に掲載されるなど、生産性の高さと安心を両立できる点が魅力です

■当社の特徴:
・クラウドコンピューティングを初め、最先端のテクノロジーと優秀な技術者を有しております
・JBCCグループの組織力を生かしたトータルなソリューション提供が可能。
・当社は、大企業など大規模組織向け事業に特化し、情報ソリューションサービスを提供する企業です。
・製造・流通・金融・公共機関等、様々な分野のお客様が抱えております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
※IT業界未経験歓迎※

■必須要件:
・医療機関若しくは医療関連業界における業務経験

■歓迎要件:
・医療機関への営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
月平均残業:20h程度

雇用形態

契約社員


<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社12か月の有期雇用社員を得て、無期雇用(期間の定めのない)社員に登用予定

契約の更新:無

給与

<予定年収>
600万円~790万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~7,800,000円
固定残業手当/月:54,000円~66,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
429,000円~716,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(昇給率 4年連続3%以上)
■賞与:年間基準5.0ヶ月(2023年度実績8.55ヶ月)6月/12月支給 ※会社・個人業績により変動
■モデル年収:本俸月額に時間外手当45H相当含む
28歳 540万(月額32万、賞与156万)
36歳 700万(〃)
40歳 900万(〃)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
家族手当:家族・扶養手当(お子様は満18歳未満まで)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
教育制度(階層別研修、プロフェッショナル研修、通信教育33,000円まで補助)

<その他補足>
■年金・財形貯蓄制度
■社員持株会制度あり
■健康保険組合保養所
■ニューノーマル手当(月2,000円)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社3ヵ月後11日)、慶弔等特別休暇など

会社概要

事業概要

≪東証一部上場2200名規模のJBグループの中核企業/お客様のDXを実現する総合ITサービス企業/技術力・給与水準業界トップクラス≫
■企業概要:
当社は、企業のデジタル・トランスフォーメーション(DX)を支援する総合ITサービス企業です。クラウドサービスを中心にシステムの設計から構築、運用までを一貫して手掛けており、クラウド 1,600社、超高速開発による基幹システム構築 360社、セキュリティ 1,000社の実績があります。お客様の環境に合わせた最適なITシステムを、クラウド、超高速開発、セキュリティ、データ連携等を活用し、企業のDX実現と経営変革に貢献します。

所在地

〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー13F

設立
1988年4月
従業員数
1,993名
上場市場名
非上場
資本金
480百万円
売上高

58,144百万円

経常利益
3,847百万円
平均年齢
42歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011508875

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