掲載予定期間:2024/10/31(木)~2025/1/29(水)更新日:2024/10/31(木)

株式会社ベター・プレイス

法務◆契約書作成、内部監査などをお任せ/裁量大・幅広い経験を積める/週3日リモート可・フレックス

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正社員
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仕事内容

法務◆契約書作成、内部監査などをお任せ/裁量大・幅広い経験を積める/週3日リモート可・フレックス

【社会貢献性◎/11期連続2桁増収・安定基盤/IPO準備中の企業年金基金のコンサルティング企業/年間休日125日】

■業務概要:
・契約書作成、審査(業務委託、NDA、システム利用、業務提携、投資関連など多岐に渡ります)
・新規事業、新規施策に関する法的支援
・取引先審査(反社チェック)
・広告、各種コンテンツ審査(景表法・著作権法など)
・個人情報の取扱いに関する相談
・リスクコンプライアンス委員会・内部通報窓口の運用
・内部監査
・内部統制、コンプライアンス強化に関する業務

■このポジションの魅力:
・色々な種類の契約審査や相談があり、幅広い経験を積むことができます。
・事業部責任者や経営陣とのやり取りも多く、裁量の大きい仕事をお任せします。
・全社的なプロジェクト参画の機会多数ですので、社内折衝やプロジェクト推進の経験を活かせます。

■リモートワーク:
現在週3回程度のテレワークを導入しています。

■当社について:
保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立。すでに加入者数は3万5千人を突破しており、競合他社が少なく安定した経営基盤を持っております。
【事業詳細】
(1)はぐくみ基金サービス…確定給付型年金制度である、福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進から導入支援、各種サポート業務
(2)企業型確定拠出年金サービス…退職金および企業年金制度である、「企業型確定拠出年金(DC)」を中心に、設計から導入、運営管理を実施
(3)福祉業界向けITシステム開発…主に福祉業界にかかわる事業主や従業員向けに、ワークスタイルや生産性の改善につながるIT・システム開発及び導入支援を実施

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ビジネス実務法務検定2級以上相当
・法務部門または関連業務の経験(3年以上)
└契約審査、個人情報関連、紛争対応など
・ITリテラシー
└基本的なITツール(Microsoft Office、Google Workspaceなど)の操作

■歓迎条件:
・弁護士資格またはロースクール卒業
・個人情報関連資格
・上場企業での法務経験
・ITサービス関連の法務経験
・広告審査業務(景表法・著作権法など)経験
・コンプライアンス業務

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F
勤務地最寄駅:有楽町線/市ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
※試用期間中においては、勤務時間:9:00~18:00の固定時間制
※評価・賞与算定の対象外となります

給与

<予定年収>
400万円~750万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,042,000円~5,886,000円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:63,060円~117,720円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
336,560円~628,220円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■半期年俸制
■昇給:年2回(5月/11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限3万円まで支給
住宅手当:都市生活手当
社会保険:補足事項なし
退職金制度:入社満3年以降適用

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度あり

<その他補足>
■テレワーク手当
■出張手当
■食事補助(出張時)
■時短勤務・テレワーク制度
■病児・病後児保育利用補助
■前給制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇(5日)

会社概要

事業概要

■事業概要
既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。
・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入設計
・福祉業界向けITシステムの開発・提供
・福利厚生制度の制度設計・提供:退職金制度やカフェテリアプランの提案もあわせて行っています。

所在地

〒160-0002
東京都新宿区四谷坂町9-9 三廣ビル9F

設立
2011年10月
従業員数
94名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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求人コード 3011512195

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