丸紅テツゲン株式会社

【新宿】人事（総合職）／労務・採用・給与など幅広くお任せ◆丸紅グループの専門商社／フレックス

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～総合商社「丸紅」100％出資の鉄鋼原料専門商社にて人事担当者を募集～

■業務内容：
管理本部人事室にて、人事・労務・採用・給与・社会保険手続き・人件費予算・庶務等の人事業務全般をご担当いただきます。
入社当初は経験や適性に応じて、上記から複数の業務をお任せします。将来的には担当業務の幅を広げ、人事のプロフェッショナルとして活躍されることを期待しています。
＜具体的には＞
1.評価報酬に関する実務（昇給案の策定／昇格・異動／賞与計算）
2.人事制度企画と運用（人事制度の企画、人事関連規程の整理や人事資料作成）
3.新卒・中途採用業務（会社説明会・書類選考・面接実施・入社手続きなど）
4.全社の人件費予算策定と予実管理
5.給与オペレーション管理（給与計算・年末調整と社会保険業務は外部に委託）
6.安全衛生管理（36管理／定期健康／ストレスチェック／予防接種など）
7.従業員エンゲージメント向上のための福利厚生・研修の企画・運用管理（ベネフィットステーションの加入、確定拠出制度の手続き全般、従業員保険の加入{養老保険・GLTD・弔慰金・労災}手続き、転勤者の社宅手配、研修の企画・手配）
8.各種労務対応（労災、復職・休職者対応、社員面談など）
9.人事システムの運用・管理
※使用システム：サイレコ／KING OF TIME／kintone

■配属先：
管理職1名／アシスタント1名（50代1名・40代1名）の計2名

■当社の特徴：
鉄スクラップや合金鉄などを扱う資源専門商社として、持続可能な社会の実現に貢献。一見価値のないものを資源として再生し、必要とするメーカーに届けることで、新たな価値を創造しています。世界的にカーボンニュートラルへの取り組みが進む中、CO2排出量を大幅に削減できる電炉製鉄が注目されています。当社は、様々な場所から鉄スクラップを集積し、適切な形で鉄鋼メーカーへ届けることで、環境負荷の少ない資源のサイクルを構築しています。また、製鋼に欠かせない合金鉄の輸入販売も行い、世界中の生産者とのネットワークを活かして高品質な原料を安定的に供給しています。常に新たな視点から次世代の資源確保に取り組み、社会をより良くするための道筋をつくる。それが当社の使命です。資源を通じて、持続可能な未来の実現に向けて邁進しています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事業務経験（5年以上）
・PCスキル（MOS　Excelエキスパートと同等レベル／Word、PowerPoint　基礎レベル以上）

■歓迎条件：
・社会保険労務士事務所勤務経験
・社会保険労務士資格有資格者
・第二種衛生管理者
・簡単な経理税理知識を持っている方

＜必要資格＞
歓迎条件：社会保険労務士、衛生管理者2種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区揚場町1-21 飯田橋升本ビル 6F
勤務地最寄駅：中央本線／飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
在宅勤務：週1回

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～13:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供手当：月5千円
住宅手当：会社都合による転勤の場合あり
寮社宅：転勤者に限り借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度

＜その他補足＞
■企業年金基金
■財形貯蓄制度
■確定拠出型年金
■GLTD
■ベネフィット・ワン加入

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（6日）、オールシーズン特別休暇（4月～3月の間で3日）