株式会社Ｒｉｇｌｅｆ

【人事/中途採用担当】在宅可・フレックス制◆マーケコンサル×事業成長率212％のスタートアップ企業

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◇◆第二新卒OK！在宅可・フレックス制／若手活躍／裁量とスピード感のかる環境ではたらきたい方へ◆◇

■概要：
弊社の事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。
まずは中途採用メインのリクルーターとして従事いただきますが、採用だけでなく戦略人事や採用広報、人事企画としてのキャリアを積むことが可能です。

■業務詳細：
・候補者との各種対応
・エージェントリレーション構築
・母集団形成の施策検討～実行～分析
・経営層との採用計画のチューニング
・採用の要件定義
・採用戦略の策定、実行
・採用関連データ集計～分析～改善

■就業環境：
現在、10名程度の組織ですが、年間で約10～20名の採用を計画しており、営業からマーケターやデザイナーまで、幅広い職種の方の採用経験を積むことが可能です。
ベンチャーならではの、採用に関する意思決定も早く、自分の意見やアイデアが採用プロセスにすぐに反映される環境のため、裁量とスピード感を持って業務を進行可能です。

■ポジションの魅力：
（１）幅広いキャリアパス
まずは、中途採用業務メインに担当いただきますが、いずれは、採用だけでなく人事制度設計、労務管理、オンボーディングなど多岐にわたる業務に関わっていただきます。採用以外の領域も含め、早期のスキルアップが可能な環境です。

（２）経営に関わる意思決定に早期に携わることで視点が広がる
弊社は、スタートアップ企業のため、「全部の筋肉をバランスよくつける」ことが可能です。
参画いただけた際には採用や人事領域のみならず、弊社の意思決定にも積極的に関与していただき、事業づくりという広い視点でビジネスを加速させていける力を身につけていただきたいです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【第二新卒OK】
■必須要件：
・事業会社での採用業務に従事した経験（1年以上）
・中途採用の面談・面接経験
・エージェント折衝経験

■歓迎要件：
・Web広告代理店での採用業務経験
・10名～50名規模の会社での採用業務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区麹町3-10-1 TWG麹町3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:30～19:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※上限あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
なし

＜その他補足＞
・読書補助
・ウォーターサーバー完備
・インフルエンザ予防接種補助
・社内交流ランチ補助制度
・パーソナルドクター補助制度
・リファラル採用手当制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・お盆休暇（8月13日〜8月16日）
・年末年始休暇（12月28日〜1月3日）
・有給休暇
・慶弔休暇