ハートコア株式会社
法人営業(マネージャー候補)◆シェアトップクラス/デジタル資産一元管理自社システム
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【米国NASDAQ上場100%子会社/顧客体験の最適化(CX)や業務プロセス可視化等のDX化を推進するソリューションサービスを展開/提供プロダクトは海外で3500社、国内で400社に導入実績有り】
■業務内容:
当社の主製品である「HeartCoreCMS」の法人営業チームを率い、更なる事業拡拡を担う営業マネージャー候補を募集します。営業本部長と相談しながら、ご経験に合わせて徐々に業務をお任せしていく予定です。
■業務詳細:
◎営業チーム(2チーム)のマネジメント
・チーム目標の設定、達成に向けた戦略立案と実行
・チームメンバーの育成、パフォーマンス管理、1on1MTG
・チーム内のコミュニケーション促進、モチベーション向上
◎プレイングマネージャーとしての営業活動
・自ら顧客への提案活動を行い、売上目標達成に貢献
・大規模案件の獲得に向けた戦略策定、実行
・顧客との関係構築、信頼関係の構築
◎営業活動の分析と改善(マーケティングチームと連携)
・各チームの進捗状況を把握し、課題を特定
・顧客の声や市場動向を分析し、改善策を提案
・データに基づいたアクションプランを作成し、実行
・新規顧客開拓のための戦略立案
◎パートナーとの連携強化
・パートナーとの関係構築、連携強化
・共同営業活動の企画、実行
◎新規事業の企画・推進
・新規サービスの企画、開発
・新規市場への開拓
■この仕事で得られるもの:
◎高い成長性
国内CMS市場シェアトップクラスの製品を取り扱い、成長著しい企業で活躍できます。
◎裁量権の大きさ
チームの戦略立案から実行まで、幅広い業務に携わることができます。
◎多様な経験
法人営業、パートナー営業、チームマネジメントなど、多岐にわたるスキルを習得できます。
◎大きなやりがい
自らのアイデアを形にし、会社の成長に貢献できます。
■当社について:
主軸のサービス「HeartCoreCMS」は本国内シェア8年連続No.1、これまで多くの大手クライアントに採用されています。CMS機能だけではなく、デジタルマーケティング機能も備えており、コーポレートサイト、ブランドサイト、ECサイト、会員サイト、B2Bサイト、イントラサイト等、様々な用途に対応できます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
いずれも必須
・パートナー営業経験5年以上
・WEB系のソリューション販売の経験5年以上 or ITパッケージ販売経験5年以上
・コミュニケーションスキル(円滑に物事を進められる方)
・売上を上げるためプロセスのマネジメント経験
・BtoB法人営業
・簿記3級(もしくは同程度の知見)
■歓迎条件:
・MGR経験(年数・規模問わず)
・CMSに携わったご経験
勤務地
本社
住所:東京都品川区東五反田1-2-33 白雉子ビル3F
勤務地最寄駅:都営浅草、JR、東急池上線線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
基準時間8時間/日
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
試用期間中は給与に変更はありません。
給与
700万円~1,100万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):436,500円~456,500円
固定残業手当/月:153,507円~160,538円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
590,007円~617,038円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※固定残業時間を超えた分および深夜残業は別途支給
※上記年収はコミッション含む想定年収
※コミッション適用(売り上げに対して報奨金を支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限4万円/月まで支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
70歳まで継続雇用あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■内定者研修/インターン
■階層別研修(新卒/職種/職位等)
■早期選抜育成研修
■オンラインレッスン(語学、専門スキル)
<その他補足>
■慶弔見舞金
■結婚祝金
■お見舞金制度
■傷病見舞金
■災害見舞金
■健康診断
■ワーケーション制度(10回/年)
※柔軟な働き方制度あり(育児・介護との両立等)
休日・休暇
年間有給休暇14日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇(12/29~1/3)、リフレッシュ休暇5日/年付与(初年度は入社日に応じて付与)、特別休暇、慶弔休暇、産前/産後休暇、育児休業(男性取得実績あり)、介護休業
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
Webテクノロジーを利用したコンテンツマネジメント・ソリューションの開発及びグローバル販売・保守- 所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田1-2-33 白雉子ビル3F- 設立
- 2009年6月
- 従業員数
- 58名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 35.9歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.