掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

セルプロモート株式会社

【インフラエンジニア/PM】リモート可/残業10h/副業OK◆福利厚生・フォロー体制充実

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【インフラエンジニア/PM】リモート可/残業10h/副業OK◆福利厚生・フォロー体制充実

【エンジニアのキャリアを考え大切にする社風/フォロー体制も充実/コロナ禍でも業績安定拡大のための採用】
■業務内容:大手企業から有名サービス会社等、多種多様なお客様先でのプロジェクト開発・運用と多角的に事業展開をしている当社で、PM・PLとしてご活躍いただきます。
<案件例>
・東京・ロンドン・ニューヨーク3拠点の為替取引システムのインフラ案件
(CiscoDell/EMC、HPE ※ACIを利用する可能性あり)
・銀行ネットワーク内にあるLB(BIG-IP)をVMWareALBに更改、仮想化基盤に集約する案件既存ネットワークの構成変更案件
(LB(BIG-IP)、Cisco L2/L3/N9K ※可能であればVMWare)
・小規模案件のPM/PL
※そのほか案件によって環境が様々です。幅広い案件がございますので是非一度ご応募ください。
■入社後の流れ:入社後は専任の営業、コーチ、マネージャーの3人体制でサポートします。1ヶ月に1回はスキルアップのための面談も行い、入社間もない時期は先輩が配属先でとことん相談に乗りながら進めますのでご安心ください。その他、年間で100万円ほどの外部研修を無料で受講したり、Zoomを通じて勉強会なども実施していますので経験の浅い方でも安心してご入社頂ける環境があります。
■脱サラリーマン制度
エンジニアとしてスキルと経験を積み、将来的にフリーランスで就業していきたい方も多くいらっしゃるかと思います。当社はそんな将来的な理想も実現させるべく、当社でフリーランスとしてご就業頂けるような制度も設けています。自身に合った働き方、叶えたい理想を当社で叶えて頂ければと思います。
■魅力:
【「会社のためにエンジニアが存在する」ではなく『エンジニアのために会社が存在する』】
当社はこの考えを大切にしており、入社後はエンジニアに専任の営業担当がつき、エンジニアの希望や叶えたいことに近いプロジェクトへアサインできるよう日々営業活動を行っています。
【働き方】
年間休日120日以上でその他、特別休暇も多く仕事とプライベートを両立できる環境にあります。またエンジニアのスキルアップのための、書籍購入費用やもくもく会参加費用などの補助金制度や出産祝い金制度等福利厚生も充実しています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・PMもしくはPLとしてのご経験が1年以上ある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿1-9-1 第2タケビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
特記事項なし

給与

<予定年収>
600万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):389,100円~518,900円
固定残業手当/月:60,900円~81,100円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
450,000円~600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:業績賞与(3月)
■昇給:年2回
■モデル年収:運用保守:300~400万
       設計・構築:450~600万
       PM職:700万円以上可能


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:※3万円まで/月
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・入社後は専任の営業、コーチ、マネージャーの3人体制でサポートします。1ヶ月に1回はスキルアップのための面談も行い、先輩社員もサポートしながら進めていきます。

<その他補足>
・副業可能
・生まれてきてくれてありがとう制度(誕生月に1日休暇取得)
・勉強会応援制度(月1万円以内)
・出産祝い金制度(お子様1人につき5万円)
・婚活支援制度(月に年齢×100円支給※要申請)
・社員旅行制度
・インフルエンザ予防接種(希望者のみ ※費用は全額会社負担)
その他:社内サークル制度、社内イベントをはじめとしてユニークな福利厚生がございます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■完全週休2日制、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇(3日) ※7~9月でお好きな3日間取得、年末年始休暇(3日)、産前産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・IT事業(自社/受託/SI)
・HR事業
・e-Sports事業

所在地

〒160-0022
東京都新宿区新宿1-9-1 第2タケビル3F

設立
2019年1月
従業員数
180名
上場市場名
非上場
資本金
55百万円
平均年齢
29.85歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011525487

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