掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

ニデックドライブテクノロジー株式会社

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【京都】組込ソフト設計(自動搬送ロボット、電子制御装置)~変速機において世界トップレベル

正社員
求人詳細

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仕事内容

【京都】組込ソフト設計(自動搬送ロボット、電子制御装置)~変速機において世界トップレベル

~工場・物流現場を自動走行する搬送台車(AGV)/IoT時代のスマート工場の実現/ガイドレス走行を可能とした次世代AGV~
■仕事内容:同社が現在製品開発・生産している『S-CART(エスカート)』と呼ばれる無人搬送台車の組込ソフトウェア開発業務をご担当いただきます。引き合い先によりカスタマイズするため、案件ごとに要件定義から実装設計業務までをご担当いただけます。
・S-CART自動搬送ロボットの組込みソフト開発
・モータ制御機器、 計測機器の製品開発(ソフトウェア設計)

■『S-CART(エスカート)』とは…
工場ラインでの部品搬送やフォークリフトが使えない倉庫、またホテルや病院等あらゆる場所で活用される自動搬送台車(AGV)です。通常、自動搬送台車は工場内の通路に磁気テープを置き、作成された走行ルート上を走るものですが、同社が開発したS-CARTはレーザーセンサーで現在位置を把握し、赤外線センサーで障害物を検知。磁気テープを不要としガイドレスであるからこそ、工場内のレイアウト変更に容易に対応ができ、現在多くの会社より引き合いがあります。

■業務詳細:
基本的に標準品のカスタマイズがメインとなります。顧客ごとに工場のレイアウトや仕様が異なるため、アプリケーションが製品ごとに異なります。各受注先に合わせてアプリケーションの要件定義から行っていただくことができ、各社に合わせて一品一様で製品を設計いただきます

■組織について:
現在、S-CARTの設計開発部門は20名弱が在籍しております。

■ニデックドライブテクノロジー株式会社 について:
ニデックドライブテクノロジー株式会社は1952年、国内初めての「無断変速機」メーカーとして設立されて以来、減速機およびプレス機器において世界トップレベルの技術を確立しています。小型サーボモータ用減速機では国内シェアNo.1を誇ります。
2019年からカンパニー制度を導入。プレス機カンパニーと減速機カンパニー

〇プレス事業:M&Aも積極的に行い、サーボプレス事業の開始など今後も拡大予定。
〇減速機事業:ロボットに使われる減速機の量産体制を強化しており今後のマーケット成長ともに伸びる事業。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・組込みソフトのご経験
・C/C++またはARMなどの組込み用CPUの使用経験
・組込み機器の動作不良の原因解析の経験

■歓迎条件:
・デジタル機器などのファームウェア開発の経験
・モータ制御ソフト設計のご経験
・Linux-OSでの開発経験のある方

勤務地

<勤務地詳細1>
本社
住所:京都府向日市森本町東ノ口1-1 ニデックパークC棟
勤務地最寄駅:JR線/向日町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
京都工場
住所:京都府長岡京市神足寺田1
勤務地最寄駅:JR線/長岡京駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~430,000円

<月給>
250,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収は年齢・経験に応じて決定いたします。
■賞与:年2回(7・12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定による
寮社宅:独身者向けの借り上げ社宅・寮があります
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
60歳以上の再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJTとなります。
※通信教育や語学講座、各種技能・資格取得のための外部講習受講の制度が整っています。

<その他補足>
・社員持株会制度
・時短制度(一部従業員利用可)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・研修支援制度(全従業員利用可)
・社員食堂(本社・京都工場のみ)
・従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

日曜、祝日、土曜(変則:年に3回程度土曜出勤有)、GW・夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇 他
※年間休日には有給休暇一斉取得3日を含む

会社概要

事業概要

■事業概要:
精密プレス機・無段変速機・減速機・制御機器・計測機器・FA機器・工芸機器などの設計・製造・販売

所在地

〒617-0003
京都府向日市森本町東ノ口1-1

設立
1946年10月
従業員数
3,624名
上場市場名
非上場
資本金
3,796百万円
売上高

109,100百万円

平均年齢
41.8歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011525500

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