掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

株式会社フォーデジット

【グラフィック経験者歓迎】WEBデザイナー◆大手企業案件多数/グローバル展開中/上流から携わる

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【グラフィック経験者歓迎】WEBデザイナー◆大手企業案件多数/グローバル展開中/上流から携わる

【サービスデザイン事業/NTTデータとの資本提携/同社が手掛けた「ahamo」や「ゆうちょアプリ」等がグッドデザイン賞を受賞/海外に積極展開する唯一無二のデザイ
ン会社】

■採用背景:
デザイン&テックでアジアNo.1を目指しており、グローバル展開をしていく中で更なる事業拡大と人員増加という観点から組織強化していきます。クライアント様も大手企業や国、行政との取組が多く特に成長しているフェーズです。

■業務内容:
新規サービス、既存サービスのアップデート、デジタルプロダクト開発などにおいて、ユーザー視点でサービスのあるべき姿と理想とする体験をオンライン・オフラインを問わず描き、デザイン、WEBアプリ・プロダクト構築へと繋げていきます。

デザイン工程のみならず、
・ユーザーリサーチ(印象調査、志向性調査)
・ワークショップ
・UI設計
・実装レビュー
・プロトタイピング
・ユーザーテスト等のプロジェクトの全工程に参加します。

デザイン工程においては、主にアートディレクターが世界観や構想を描き、ユーザーとの最適なコミュニケーションを定義していき、ゆくゆくは、アートディレクターとしてプロジェクトに関わります。

■当社の特徴:
◎ナショナルクライアントの大規模案件に携われます
クライアントは日本を代表する企業ばかりで、誰もが知る大手企業、ナショナルクライアントの新規サービスの立ち上げ・既存サービスのDX化・アプリ・IoTツールの制作に携わることが可能です。

◎デザインに圧倒的強みがあるのは、モノづくりの姿勢にあり!
リサーチなどの上流フェーズからプロジェクトに関わることが多いため、クライアントや社内メンバーとのコミュニケーションが多々発生します。
クライアントやその先のユーザーが良いと思うものを掴み、デザインに落とし込んでいくことを重視しているため、弊社は対面コミュニケーションを大事にしております。

■実績:※あくまでも以下は一例です。面接でぜひプロジェクト紹介をさせてください。
・NTTドコモ ahamo | 2021 Good Design Award
・ゆうちょ銀行 ゆうちょ銀行アプリ | 2020 Good Design Award

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Web、アプリ等 デジタル領域のデザイン実務経験3年以上

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル 2F/3F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項無し

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
補足事項無し

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):314,766円~629,533円/月20日間勤務想定
固定残業手当/月:101,900円~203,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<想定月額>
416,666円~833,333円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■裁量労働手当(時間外労働手当45時間分相当)を支給。
■昇給機会年1回(8月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
家族手当:子育て支援金 1万円/月 ※条件あり
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、英語学習支援制度、HCD資格支援制度

<その他補足>
産前産後休業(実績25名)/育児休業(実績23名)/復帰後の時短勤務(実績15名)
子育て支援金※試用期間終了後から適用/義務教育期間まで
介護休業
HCD資格支援制度 HCD-net人間中心設計専門家資格にかかる費用を会社が負担。
表彰制度 半年もしくは1年に1度、MVP等の表彰
社員旅行
慶弔見舞金
健康診断補助 毎年1回健康診断にて指定の検診料負担
婦人科検診補助 女性で希望する方は婦人科検診(子宮検査と乳房検査)可能
インフルエンザ予防接種の補助
メンタルヘルスケア

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、代休、慶弔休暇
自分記念日:年に1度自分が定めた記念日に特別有給休暇を取得可能。

会社概要

事業概要

「グローバルに展開するデザイン&テックカンパニー」

フォーデジットは、ビジネスとユーザーをつなぐ「デザイン」を提供しています。
今後クライアント企業のプロフェッショナルパートナーとして、サービス創出・DX・デジタル施策に並走し、ビジネスソリューションとなるデザイン&テックを世界中で提供していきます。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂8-5-32 田中駒ビル 2F/3F

設立
2001年7月
従業員数
189名
上場市場名
非上場
資本金
45百万円
売上高

3,410百万円

平均年齢
33.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011527594

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