掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

株式会社フォーデック

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【高知】未経験歓迎◎オフィス向けITソリューション提案営業◆フレックス制◆直行直帰OK◆

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仕事内容

【高知】未経験歓迎◎オフィス向けITソリューション提案営業◆フレックス制◆直行直帰OK◆

【業績好調/充実した研修体制/奨学金返済支援あり(入社3年間)】

■業務詳細:
中四国エリアの顧客に対し幅広いソリューションで貢献している当社にて、オフィス向けのITソリューションサービス(ICT機器等)営業をお任せします。
キャノンや富士フィルムなど大手メーカーの商材から、セキュリティ関連、クラウド化など最新のニーズに応えられる商材まで、多くのニーズに合わせたソリューションを幅広く提供が可能です。

<取扱商材・サービス>複合機(コピー機)、PC、プロジェクター、WEBカメラ、WEB会議システム、クラウド共有システム、セキュリティ対策、感染症対策、リモートワーク環境の整備(サーバー構築ほか)、フリーアドレス、ネットワークの無線化、等
さまざまなハードウェアとソフトウェアの組み合わせからお客さまのケースに最適なものを選び、ご提案いたします。

■入社後について
入社当初は担当を持たず、先輩に同行しながら商材・提案方法を学んでいただきます。数か月後から徐々に引継ぎを行い、半年~1年かけて先輩社員に並ぶ顧客数(150~300件程度)をお任せします。

■営業スタイル
・1日の訪問件数は5~10件、オフィスから車で30分~1時間圏内がメインのエリアとなり、出張はほとんどありません。
・ルート9割:新規1割(月数件程度)
・繁忙期:2月~4月、閑散期:8月~9月

■研修体制
・研修も充実しており、階層別の研修や、メーカーからの研修会、展示会などの社外研修も随時実施します。より営業として専門的な知識を付けることが可能です。(研修における県外出張が発生する可能性がございます。交通費等会社負担)
・ゆくゆくは係長、管理職といったステップアップも可能です。

■組織構成:
高知営業所は3名、20代~50代の社員が活躍しています。
拡充に向け、積極的に人員を募集しております。

■就業環境:
平均勤続年数は16.6年、長く働くメンバーが多数います。昨年度は3ヶ月分の賞与を支給しており、その他の福利厚生も充実。安定した基盤があるからこそ、高い定着率を誇っています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
・接客販売などの顧客折衝経験がある方

<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎>

勤務地

<勤務地詳細>
高知営業所
住所:高知県高知市本町2-2-27 4階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
制度上転勤の可能性がございますが、キャリアアップや欠員補充のタイミングで発生するため、実態としてはほとんど発生いたしません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
標準労働時間:1日7時間45分、残業時間:平均20時間以内

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件は同条件です

給与

<予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):182,000円~250,000円
固定残業手当/月:18,000円~25,000円(固定残業時間12時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
200,000円~275,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルに応じて、月給額を決定します。
※上記の月給は、月12時間分の残業代(1万8000円)を含みます。固定残業時間の超過分は別途支給いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月/昨年度実績平均3ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万1600円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳)

<教育制度・資格補助補足>
研修制度あり
・階層別研修(チームビルディング研修や新任役職研修等)
・公募型研修(財務研修、ITパスポート対策研修等)

<その他補足>
・社内禁煙
・ノートPC・社用車貸与
・社用車貸与
<各種手当が充実!>
・役職手当
・出張手当
・奨学金返済支援手当
・資格手当(ITパスポート、建築施工管理技士、衛生管理者など)
<あると嬉しい制度が多数!> ※当社規定に基づき支給
・財形貯蓄制度
・社員持ち株制度
・結婚祝い金
・出産祝い金
・弔慰金
・傷病・災害見舞金
・定年後再雇用制度
・公的資格取得支援制度

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

土曜・日曜(繁忙期2月~4月月数回の土曜出勤あり)、祝日、GW休暇(5日)、年末年始休暇(7日)、夏季休暇(6日)、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)

会社概要

事業概要

■事業内容 トータルオフィスソリューション、オフィス家具、事務所・店舗の企画、設計、施工、ICT関連機器、ネットワークソリューション、文具、紙製品、事務用品、ファンシー商品、ギフト商品等の販売

所在地

〒733-0833
広島県広島市西区商工センター6-9-39

設立
1998年11月
従業員数
301名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

11,118百万円

経常利益
213百万円
平均年齢
42.4歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011529493

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