株式会社日本総合研究所
【品川区/在宅勤務可】ICT強化推進担当◇ICT技術・製品などの技術検証・導入企画/SMBCグループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~SMBCグループの安定基盤/リモートワーク主体/中途入社3年後定着率80%以上~
■職務内容
リサーチ・コンサルティング部門及び創発戦略センターの業務環境を支える、各種ICT技術・製品(市販プロダクトのみならず、社内独自開発ツール、部門内独自ツールも含む)の技術検証・導入企画から実際の部門内展開までを担当いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
〇 ICT企画・推進担当
<具体的な業務内容>
(1)部門にとっての生産性向上に資するICT活用戦略の策定・推進
(2)全社標準ツール(各種MS社製品等)の部門内展開の実務担当
(3)部門内ICT資産(HW/SW)の管理
(4)先端技術・ツールの部門内導入への検討、及び有意となった場合の導入推進
(5)情報セキュリティに関する部門内ルールのマネジメント
(6)部門内のOAヘルプデスク機能を担う委託業務のマネジメント(委託先管理を含む)
■当社について:
システムインテグレーション・コンサルティング・シンクタンクの3つの機能を有する、SMBCグループの中核を担うIT戦略企業です。2001年にさくら総合研究所及びSMBCコンサルティングを吸収統合、また2002年に三井住友フィナンシャルグループの再編に伴い、持株会社日本総研ホールディングスを設立、資本金も30億円から100億円に増資し、2006年に日本総研ソリューションズ社を設立、SMFGという安定的な経営基盤を持ちます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のいずれかのご経験
(1)100人規模の組織へのICTシステムあるいはツールの導入経験
(2)MS社製Officeツールを一通り抵抗なく扱った経験
(3)情報セキュリティに関する知見・感度が求められた業務経験
(4)ICT戦略推進における投資対(期待)効果の算定・策定経験
■歓迎条件:
・HWベンダー、SWベンダー、SIer等でのエンジニアとしての業務経験のある方
勤務地
東京本社
住所:東京都品川区東五反田2丁目18番1号 大崎フォレストビルディング
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
※リモートワーク主体の労働環境(自宅を主にシェアオフィスを併用して、効率的に働く環境を提供しています)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
700万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):374,000円~598,000円
その他固定手当/月:9,000円
<月給>
383,000円~607,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
その他手当:在宅勤務手当9000円/月を全員支給
■昇給:年1回(7月)※人事評価に基づき決定する
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
住宅手当:月額上限4万円
寮社宅:独身寮あり※福利厚生その他欄に補足記載
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:全国情報サービス産業厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
■ドレスコードフリー
■ワークスタイル手当、契約社宅制度など
■育児休業制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、子の看護休暇
■選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度
■介護・看護休暇、介護休業制度、介護短時間勤務制度
■半日休暇制度、連続休暇制度
■独身寮(男子寮、女子寮あり):寮費20,000円程度/月(広さにより前後)※水道光熱費は実費(2017年4月時点)
休日・休暇
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(5日)、年次有給休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇など
有給の取得制限はありませんが、キャリア採用の方の初年度は入社日に応じて減算されます。
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
同社はシステムインテグレーション・コンサルティング・シンクタンクの3つの機能を有する、SMBCグループの中核を担うIT戦略企業です。- 所在地
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-18-1- 設立
- 1969年2月
- 従業員数
- 2,962名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 219,700百万円
- 平均年齢
- 40.6歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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