株式会社日産技術コンサルタント

【大阪市】工事監理（一般廃棄物処理施設）◆定年近くでも年収キープしたい方/手当充実/残業平均10h

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◎年間休日122日/土日祝/転勤なし/福利厚生や出張中の手当等充実
◎働き方改善をしたい方、役職定年で年収が下がってしまう方
◎風通しの良い社風
◎1978年設立、インフラに携わる関西資本の建設コンサルタント

■業務内容：
公共事業や民間プロジェクトの「計画立案から調査、設計、施工監理、維持管理支援」まで一貫して行う当社にて【 施工監理 】をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■案件詳細
お客様が発注した工事の着工～引渡しまでの工事監理をお任せします。
【案件元】取引先の大半は官公庁で、安定性あり
【対象物】ごみ焼却場・浄水場・下水処理場・し尿処理場・リサイクルセンター等のインフラ施設　等
【新築・改修】主に改修・増設。新築は年間数件程度
【対象エリア】全国
【工期】6か月～1年程
【担当案件】7～8件程/年
【打合せ】週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張あり

■初期の対応案件エリア
福島県への長期出張を2024年11月～約3年間想定しており、その後東京・大阪いずれか希望の勤務地に戻っていただくことが可能です。

＼はたらき方も魅力！／
■働き方：
・年間休日122日／土日祝
・残業平均10h
・休日出勤が発生した場合でも、振休の取得が可能
・産休取得実績、育休復帰実績あり！

＼福利厚生が充実しており、長期出張がある際も安心いただけます／
■長期出張関連手当：
・常駐手当：1000円/出勤日
・帰省手当：月1回分の費用を会社負担
・長期出張先滞在中の居住+水道光熱費は会社負担（住居手当も別途支給）

■求人の魅力：
・賞与実績7.85ヶ月
・『社員の生活向上』を理念とし、働き方改革や生活基盤の向上にも注力

■会社について
・プラントに強みを持つ建設コンサルタント
・事業の柱：（1）上下水環境（2）廃棄物環境（3）交通・道路（4）防災・河川関係
・上流工程「計画・立案・調査・設計・施工監理」から下流工程「維持管理支援」まで一貫対応

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・右記いずれかの資格保有者：一級建築士、1級管工事施工管理、1級電気工事施工管理技士
・官公庁発注案件の実務経験者

■歓迎条件：
・ごみ焼却場関連のご経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-1-8
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋・中央線／本町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
最初の案件が福島で長期出張はございますが、基本的には転勤はございません。（近隣エリアの案件が基本のため）

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業平均時間：10時間
※休日出勤発生時は振替休日取得可能

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（更新理由：業務習熟度・業務実績に応じ更新）、更新上限：無】正社員登用制度あり

＜試用期間＞
3ヶ月
同条件

契約の更新：有（本文参照）
更新上限：無

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額25,000円（上限あり）
住宅手当：月40,000円
寮社宅：長期出張中のみ：居住・光熱費は会社負担（規定あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上(正社員のみ)／再雇用制度あり

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
－

＜その他補足＞
財形、育児休業（取得実績あり）、地域手当、資格手当、ベネフィット・ステーション、ボーリング大会、クラブ活動

■資格手当あり
例：一級建築士（1万円）、1級管工事施工管理技士（6千円）・1級電気施工管理技士（5千円）
※手当の組合せは3つまで/最高70,000円
※手当金額の一番金額高いものを100%支給+2個目以降は50%金額支給。
※技術士資格が支給額が高いです。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜日，日曜日，祝日，その他
年末年始・夏期休暇、6月第3土曜日、7月第4土曜日出勤有
年次有給休暇（入社後10日付与）