株式会社小田原機器

【小田原】ITソリューション営業（新規事業）※東証スタンダード／地域交通活性化コンサルティング

---

【日本トップクラスのシェア／創業74年の安定企業が立ち上げる新たなビジネスの拡販を推進頂きます／年休125日／平均残業16.3時間】
■業務概要：
・新規事業推進室にて、ソリューション営業をお任せ致します。
■職務詳細：
・新規事業を推進していただくために、新規顧客開拓戦略の立案から実行を担当頂きます。
事業会社や自治体とのアライアンスなど、ビジネス加速に向けあなたの経験やスキルを活かして活躍していただける環境を用意しています。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■得られる経験：
・新たな事業の立ち上げからマーケット展開まで一気通貫で経験できます。
・グループ企業やビジネスパートナー、また地方自治体など自社の枠を超えて事業を形づくることが可能です。
・新規事業を担当することができ、裁量が大きく、スピード感も早いため市場価値を上げることが出来ます。

■組織構成：～新規事業創出に向けた"逸材"が続々と集まっています～
現在、新規事業推進室には玩具業界で誰もが知るエンターテイメント商品のマーケッターとして事業を作り上げた者や、業界トップ専門誌の編集長を経た後、ブロックチェーンの黎明期に大手ICT企業や大手コンサル企業とともに多くの実証実験を推進してきた者など、スタートアップ企業のCMO・CTOクラスの人材が集まっています。
2024年新卒採用でも4名のメンバーが配属。今後、中途採用も5名～10名規模を計画しており、新規事業創出を加速させていくための人員拡充を進めています


■新規事業について：～『新たなビジネスのコアを創り上げろ』～
当社はバス運賃収受システムで国内シェア2位という事業基盤を有しており、確固たる事業基盤のもと、今後の新たなコアとなる収益事業を創り出すというミッションのもと活動しています。5年後10億円、10年後には数十億円以上のビジネスを目指しています。

■プロダクト：環境問題や人材不足問題の解決を図るIoTソリューション事業や地方再生に資するクラウドベースのデータ利活用事業等、ビジネスパートナーやスタートアップ企業、また地方自治体との連携を図り、様々な新規事業の創出・展開を目指しています。
※サービス導入事例：小田原市地域ポイントアプリ


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～ビジネスキャリアの集大成として何か創り上げたい方、若いうちから裁量ある経験を積んでいきたい方など歓迎～
・ITソリューション営業として無形商材を扱ってきた方
■歓迎条件：
※一つでも当てはまればぜひご応募ください。
・新規事業の立ち上げに携わったことがある方
・ベンチャー企業やスタートアップ企業での経験がある方
・組織マネジメントや人材育成の経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県小田原市中町1-11-3
勤務地最寄駅：JR、各線／小田原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

---

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均16.3時間

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
・各種手当 : 家族手当／単身赴任手当／帰省旅費手当
・財形貯蓄 : 毎月給与または賞与から一定金額を天引きし貯蓄ができる制度
・会員制宿泊施設
・横浜DeNAベイスターズシーズンシート
・半日休暇制度
・在宅勤務制度
・産前産後休業制度
・育児休業制度
・育児短時間勤務制度
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇16日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（年間最低5日は取得／法令通り付与）