株式会社協立製作所
【三重・津市】<未経験可>機械設計(CADを使用した図面作成)/完全オーダーメイド品
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■仕事の内容:
・2D,3D CADで設備に必要な部品の図面を作成していただきます。
・未経験の方は、3ヶ月~半年程度は教育期間と考えています。
最初は先輩のアシスタントのようなかたちとなります。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■組織編成:
・機械設計は20~50代まで4名。
■スキルアップ:
・スキルアップのために外部講習の利用も相談にのります。
■魅力:
当社の設備は、お客様の要望に沿って作る完全オーダーメイド品です。自動車部品メーカーの向上に納入されさまざまな加工の自動化や省エネ化に貢献しています。まったく同じ案件はなく、モノづくりの面白さが味わえます。意欲があれば、文系の方でも未経験の方でも活躍できます。「すぐに結果を出してほしい」と、焦らせるようなことはありません。仲間のサポートを受けながらイチから成長できる環境です。
■企業の特徴:
当社は自動化設備・省力化設備・専用機メーカーとして分野を問わず、微力ではありますが社会に貢献してまいりました。
熟練されたスタッフ!独自の発想!培ってきたノウハウ!ユニークな企画力!技術の結集は形となり、ものを生み私たちの夢をのせて世界に発信しています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:~業界経験不問/職種経験不問~
・普通自動車運転免許(AT可)
・Word、Excelスキル(PCは一般レベルで可)
■歓迎条件
・CADを使用した機械設計のご経験がある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
本社
住所:三重県津市雲出長常町1307
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~16:50 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:20~30時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
300万円~480万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):214,000円~342,000円
<月給>
214,000円~342,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■役職手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:一部支給 (非課税限度額まで)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:中退共退職金(積立)
<定年>
60歳
再雇用65歳まで/勤務延長上限70歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援
<その他補足>
■産休育休制度
■マイカー通勤可(駐車場有)
■制服支給
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、GW、夏季休暇 祝日は会社カレンダーによる
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
弊社は来年創業55周年を迎える事となりました。半世紀にわたり蓄積した技術は何ものにも代えがたい財産となり数多くの設備に継承されております。
昨今の自動車産業界は激動の時代を迎え、企業のグローバル化・日々刻々変化する技術革新、これらを経験してより一層の技術と実績を積み重ねることができたと確信しております。
今後においても技術の高度化、複雑化するニーズに応え、自動車産業に貢献できるよう邁進していきたいと思います。- 所在地
〒514-0303
三重県津市雲出長常町1307- 設立
- 1958年4月
- 従業員数
- 25名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.