株式会社オプテージ

【大阪/障がい者採用専門求人】法務　※正社員／関西電力G

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■業務概要：
契約書審査や法務相談を通じて皆さんの普段の業務におけるお困りごとを解決する法務関係業務や、りん議その他の文書の運用やシステムを通じて皆さんの業務の円滑な遂行をサポ―トする文書関係業務をご担当いただきます。

■業務内容：
社内の文書関係全般の業務と法務業務の一部に従事していただきます。具体的には以下の内容になります。
【文書関係業務】
・文書規定管理、問い合わせ対応等
・りん議システムの運用、問い合わせ対応等
・電子契約管理、問い合わせ対応等
・電子契約システムの運用、問い合わせ対応等
・社印押捺関係業務（押捺・印紙添付、押捺管理システム運用等）
・印紙税運用、問い合わせ対応等
・決裁権限規程管理、問い合わせ対応等
・その他文書関連業務

【法務業務】
・損害賠償請求業務（部署間連携、りん議作成、相手方との折衝等）
・コンプライアンス意識啓発・社内研修等のコンプライアンス関係業務
※社内規程、マニュアル等の文書を取扱う業務、電話対応、メール問い合わせ対応、社内外との折衝業務が発生します。

■ミッション：
各事業部門から寄せられる相談（契約書の審査依頼やビジネススキームのリスク判断、トラブル発生時の対応などに関する相談など）に対し、法務的観点から回答や判断を行います。
これらに限らず、社内規程の管理やコンプライアンスなど、会社の事業に関する法的事項に幅広く携わっています。

■やりがい：
企業内の意思決定に不可欠な文書管理業務について適性な運用を推進する部署、また全社のコンプライアンス遵守を推進する部署でもあり、やりがい、達成感を感じることができます。

■入社後のサポート（教育）体制：
先輩社員によるOJT教育、経験豊富な中堅社員・役職者からのサポートがあります。

■メンバー構成：
チームの人数：9名（男女比は4：5）
チームの役職者：40代、チームの担当者：20代～30代
キャリア採用：3名


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・障がい者手帳をすでにお持ちの方
・PCスキル　エクセル・ワードの操作ができる方

■歓迎条件：
・文書関係業務経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区城見2-1-5 オプテージビル
勤務地最寄駅：JR大阪環状線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■在宅勤務実施率：平均50％程度（人や担当業務によって差があります。）

＜転勤＞
当面なし



＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：チーム平均…月20時間程度、今回募集している職種…月10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：月額最大5万円　※規定条件有
社会保険：■健康保険：関西電力健康保険組合への加入

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■国家資格試験合格祝金制度、通信教育補助制度、eラーニング 等

＜その他補足＞
■リフレッシュ休暇、関西電力持株会、慶弔見舞金、住宅貸付金、生命保険・損害保険団体扱契約、カフェテリアプラン制度 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日