株式会社やる気スイッチグループホールディングス

【職種未経験歓迎】連結経理メンバー◆経理としてキャリアアップ環境/残業月10H程度/実働7時間15分

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～残業時間10時間/実働7時間15分/年休120日と働き方は抜群で、経理としてのキャリアアップができる環境ですので、「働き方×経理としてのキャリアを望む方にはぴったりの環境です～

■業務内容
入社後はサポート業務から入ります。経理スキルを身に付けたい、経理のプロフェッショナルを目指して成長していきたいと考えている方のご応募お待ちしております。
※入社年次や役職に関わらず、積極的に仕事にチャレンジし、イニシアチブを発揮できる環境です。
※将来的には、財務部門、経営企画部門、事業戦略部門などのキャリアを目指していくことも可能です。

■業務詳細：
・グループの連結決算業務・開示資料対応等のサポート
・TBSホールディングスへの連結決算報告資料の作成
・資金計画の立案及び資金管理・予測のサポート
・M＆A等へのファイナンス面の支援及び立案のサポート
・事業部門からの問合せへの対応、J-SOX法対応のサポート

■当社について：
2017年より、今まで築き上げたサービスを発展させつつ「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」こと、そして「組織はみんなで創っていく＝全メンバーが主役」をテーマに“第二創業期”をスタートさせました。以降、教育業界以外からも多くの人材が集まり、IPOを目指した事業モデル強化や内部統制を推進。教室成功の基本である顧客満足を追求することで、コロナ禍においても既存事業の成長を続け、また国内外の優れたサービスやテクノロジーを取り入れた次世代事業開発も行ったことで、総合教育グループ企業としての立ち位置を確立することができました。
◎いよいよ“教育業界No.1企業“を目指すフェーズに
そして2023年からは「やる気スイッチグループ3.0」フェーズに移行し、今後の10年間で教育業界における真のNo.1企業になることを目指しています。2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させていく予定です。この「やる気スイッチグループ3.0」フェーズにおいては、これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力（自分で人生を切り拓く力）を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎/職種未経験歓迎＞
【必須となる経験・スキル】
・経理業務の実務経験
・日商簿記検定３級
・実務でのエクセル（vlookup、sumif、ピボットレベル）利用経験

【歓迎する経験・スキル】
・日商簿記検定２級
・会計事務所でのご経験
・上場企業でのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区八丁堀2-24-2
勤務地最寄駅：各線／八丁堀駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
JR京葉線・東京メトロ 日比谷線 八丁堀駅 A4出口30秒

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
10:00～18:00 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
該当部署の平均残業（月）10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の場合支給

＜定年＞
60歳
※再雇用制度／65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後、初期研修2週間程度あり（会社、ブランド研修）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■福利厚生制度（リロクラブ加入）
■慶弔金制度
■永年勤続表彰
■TBSグループ持株会
■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
■子の看護休暇・介護休暇
■リフレッシュ休暇制度（長期休暇取得で会社より報奨金授与）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※社内カレンダーに基づく
夏季休暇（8月12日～8月15日）、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇