i‐PRO株式会社
【東京／在宅可】デジタルマーケティングマネジャー◆セキュリティカメラ国内トップ級シェア／年休127日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～ECでのセールス戦略で販路拡大をリード／土日祝休み／フルフレックス／年休127日／国内シェアトップクラスのセキュリティカメラメーカー～
■業務内容：
i-PRO Remoのデジタルマーケティング（Web広告、ECサイト）、インサイドセールス仕組み化の推進、および小口顧客向けのダイレクトセールス機能の立ち上げをマネジャーとしてリードいただきます。
※i-PRO Remo：AIプロセッサー搭載、業界最小クラス（手のひらサイズ）のネットワークカメラ
https://i-pro.com/products_and_solutions/ja/surveillance/products/i-pro-remo
■具体的な業務：【変更の範囲：会社が定める業務】
◇i-PRO Remoのデジタルマーケティング、ECサイトを使ったセールス戦略を立案し、推進する
◇インサイドセールス機能として、各種リード情報に対するナーチャリングからの営業チームへのトスアップのフローを構築し、また自らインサイドセールスとして営業チームの販路拡大をリードする
◇MAツールを活用した、ナーチャリング、有効リード掘り起こしを推進する
◇小口ユーザー向けのダイレクトセールスの機能を立ち上げる
（リモート商談を行い、見積りや工事提案を実施し、受注まで行う）
■DXマーケティングの役割：
1.Webマーケティング、ECサイト
2.インサイドセールス
3.小口向けダイレクトセールス
4.施工
5.バックオフィス（受注オペレーション）
今回のマネジャーポジションは1～3をディレクターの直下で推進する役割です。
マネジメント対象メンバー3名：EC担当2名、インサイドセールス1名
Webマーケティング経験がメインの方には1のみをお任せする可能性があり、その場合はマネジメント対象2名となります。
■当社の特徴：
◎2019年10月、当社はパナソニック株式会社から画像センシング事業を行う会社として独立しました。
◎新会社設立により意思決定スピードが早まり、スピーディーなグローバルな視野での新製品開発やM&Aなどが可能となっています。
◎60年を超える技術革新の歴史に裏打ちされた強いエッジデバイス、先端の画像解析技術やAIを駆使し、高い技術力で評価をされています。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・国内B2B、またはB2B2C市場における（有形、無形不問）、デジタルマーケティングや営業企画プランニングの立ち上げからプロジェクト推進の経験
・デジタルマーケティング等新しい手法を取り入れる柔軟性、チャレンジ精神
・メンバーマネジメントの経験
■歓迎条件：
・営業／インサイドセールスの経験
・セキュリティ、センサー、カメラ関連業界での経験
・ECサイト、Marketo等デジタル活用の経験
勤務地
本社
住所：東京都港区港南2丁目15番1号 品川インターシティＡ棟14階
勤務地最寄駅：東海道新幹線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社が定める場所】
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、将来的には可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
管理監督者（管理職）として採用の場合、試用期間6ヵ月
給与
700万円～1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：580,000円～870,000円
＜月給＞
580,000円～870,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※管理職（マネジャー）採用の場合
※内訳：「月額×12ヶ月」(ターゲットインセンティブ)年収×12％
※残業手当：有（但し管理監督者（管理職）として採用の場合は残業代支給無し）
※実際の金額は、これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：条件該当者のみ対象
社会保険：社会保険完備
退職金制度：※企業型確定拠出年金制度
＜教育制度・資格補助補足＞
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修度など、充実した研修制度があります。
公認資格取得制度
＜その他補足＞
■育英補助・介護支援給付金制度
休日・休暇
年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇 など
その他（夏季・年末年始は当社カレンダーによる）
年次有給（初年度12日）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：同社は2019年10月1日にパナソニック（株）から、画像センシング事業を行う会社として独立。
60年を越える技術革新や品質追求の歴史に裏打ちされた強いエッジデバイス、先端の画像解析技術やAIを駆使して、これまでは把握できなかった情報まで徹底した「見える化」を実現。その情報を顧客のワークフローにつなげることで、製造・金融・医療から小売り・サービス・公共機関など、あらゆる現場における安心・安全の基盤構築に貢献します。- 所在地
〒108-6014
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟14F- 設立
- 2019年10月
- 従業員数
- 1,300名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
