掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/19(火)

株式会社エルユーエス

【名古屋/営業経験者歓迎★転勤なし】採用支援コンサルタント◆社員平均給与5年で30%UP/SaaS系

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【名古屋/営業経験者歓迎★転勤なし】採用支援コンサルタント◆社員平均給与5年で30%UP/SaaS系

【キャリアもプライベートも両立できる/中途入社者活躍◎/多様な制度あり/成果をきちんと評価】
医療・介護・福祉業界に特化した採用・広報・PRを行う当社にて、自社開発のATSを利用した採用業務のDX化や、クライアントの採用活動全体の支援・コンサルティング営業をお任せします。
新たな顧客サービスとして新卒採用スカウト・オファーボックス(OfferBox)、人事データを一元管理するタレントマネジメントシステムのタレントパレット、どちらも非常に知名度の高い商材の代理店として新しい事業をスタート。身につけた営業力を活かし新規事業での活躍も可能です。


■仕事内容
◇「採用支援事業」は、顧客の採用を支援する事業です。当社独自のATS(採用管理システム)の販売を軸に、「いかに自社で多くの応募を獲得し、いい人材を採用するか」に向けて、長期スパン(年単位)で伴走します。
◇継続した運用がポイントになるサービスのため、「商材を売って終わり」ではありません。お客様にとって頼れるパートナーとなれるよう、応募獲得(母集団形成)、採用フローの改善、コスト管理等の採用課題全般に対して取り組み、一人前のコンサルタントを目指します。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■ATS(採用支援システム)について
・導入事業所1,000所以上、応募総数は50,000件を突破し、顧客数は右肩上がりに増加中です。
・本契約の継続率は91.8%と顧客満足度は非常に高く、クチコミやご紹介によっても顧客数を伸ばしています。
・人材紹介業で培ってきたノウハウを武器に、多忙なお客様に代わって求人運用を丸ごとお任せできる点が好評です。
■キャリアパス
一定の新規獲得と顧客対応ができるようになれば、フィールドセールスとしてお客様の顧客対応(伴走)をお願いします。
その後は自身の希望に合わせて、スペシャリストや管理者、新規事業立ち上げなど活躍の場を広げることができます。
■魅力/特徴:
◇会社から営業に求めることは、お客様にとって「もう一人の人事担当者」になることです。そのため、工程によって担当者が分かれることなく一貫して対応できます。
◇お客様からいただいた声をもとに、新規事業開発に関われるチャンスもあります。
◇勉強会や商談への同行など、一人立ちするまでのサポートが手厚いです。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業職/コンサルティング職のご経験をお持ちの方(個人向け・法人向け不問)
■歓迎条件:
・営業経験2年以上お持ちの方歓迎

勤務地

<勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-5-33 名古屋有楽ビル5階
勤務地最寄駅:地下鉄桜通線/久屋大通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

【変更の範囲:無】

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月15時間(上限)の残業はありますが、さらに時間を短縮できるように全員で取り組んでおります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
423万円~535万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):201,608円
その他固定手当/月:76,300円~150,000円
固定残業手当/月:29,981円~37,932円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
307,889円~389,540円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回
■別途インセンティブ、役割加算あり
■昇給査定:年4回
■モデル年収:
└チーフ:月給 350,765円~
└アカウントマネジャー:月給 389,540円~
■インセンティブ取得状況
最高:86万円/年(入社2年目)
平均:42万円/年 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定あり
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等

<その他補足>
■健康診断(婦人科検診実施)
■インフルエンザ予防接種
■子育て支援
■社員旅行
■海外楽学制度(年間優秀者が、30万円と特別休暇を付与され海外視察を行う制度です)
■海外ミニ楽学制度(年間優秀者が、10万円と特別休暇を付与され海外視察を行う制度です)※直近は10名が実施

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年間休日120日以上、
・夏季休暇9連休・年末年始休暇9連休(2024年度)
・慶弔休暇、有給休暇(法定通り)

会社概要

事業概要

■事業内容:医療介護業界とリクルーティング領域を、自社システムとコンサルティングにより「顧客の見えない選択肢を」解決する事業を行っております。
■事業詳細:リクルーティング領域…自社の直接採用力を強化するための採用支援システムとコンサルティングを提供し、顧客の見えていなかった採用力を見出し強化するためのサポートをしております。現在は、コンサルティング活動を通じ、顧客の声に基づくコンテンツの開発を実施し、課題解決の幅を広げております。

所在地

〒658-0015
兵庫県神戸市東灘区本山南町8-6-26 東神戸センタービル7F

設立
2005年2月
従業員数
30名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011533013

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