株式会社フジテックス

【札幌市/課長候補】リサイクル機器のフィールドセールス※粉砕機など◆残業20H程・休日出勤無し

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【単価1000万円～億単位の商材を提案◆インセンティブ制度有り◆残業20H／時差出勤可能！休日出勤無し／IPOに向け事業拡大中】

■業務内容（概要）：
●課長候補のポジションの為、ゆくゆくはマネジメント業務が発生いたします。
●リサイクル・廃棄物業界の経営者層向けに、破砕機、粉砕機などの、廃棄物処理業、再資源化施等等で利用されているリサイクル機器を、顧客の課題に合わせてご提案頂きます。（商材単価1000万円～億単位）
●インセンティブ制度が有り、成果がしっかり評価に反映される環境です。（月間MVP・決算賞与など）
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ポジションの魅力：
★魅力（1）：海外（ヨーロッパ）からの独占輸入商材もあり、競合と比較しても質を重視した商材を提案できます。→お客様からの引き合いも多く頂けている理由です。
★魅力（2）：メーカー企業と協力し顧客課題に合わせてオリジナル製品を生み出します。→既存商材のみの提案にとどまりません。
★魅力（3）：経営者相手に営業することが多いため、企業課題に直接アプローチできます。

■出張について：
・地方出張（関東～九州・四国など）がございます。※出張エリアは入社後確定。休日出勤はございません。
・出張手当：交通費・宿泊費は会社負担　※宿泊費は上限が無く、朝食付きのホテルなどもOKです。

■営業スタイル：
・リサイクル業界、廃棄物業界の経営者に向けて、課題解決の為の商材をメーカーと相談しながら提案していきます。
・新規開拓の電話対応もございますが、「展示会」や「紹介」での開拓がメインです。

■主な取扱アイテム：
・破砕機、粉砕機など廃棄物処理業、再資源化施設等で利用するリサイクル機器
・事業紹介：https://www.fjtex.co.jp/kankyo/

■組織構成：
30代中盤の責任者の下、11名の正社員で構成されています。

■当社の魅力：
国内最大手ベンチャーキャピタルであるジャフコグループ株式会社と2022年7月に資本業務提携を締結しました。SDGsへも取り組み「事業を通して、社会の一翼を担う」というミッションの元成長を続けています。
「環境商社」として社会・顧客のあらゆる環境をより良いものにしていくという軸から、10の事業を展開しています。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【地方出張が可能な方へ／残業20H×週休二日制（土日祝）×休日出勤無し／単価1000万円～億単位の商材を提案】

＜学歴不問＞
■必須経験：
・経営者向けの有形商材を扱った営業経験（産業機器の取扱い経験尚可）

■歓迎要件：
・高額有形商材の営業経験、産業機器の取扱い経験

＜勤務地詳細＞
北海道本部
住所：北海道札幌市中央区北一条西4-1-2　J&Sりそなビル6F
勤務地最寄駅：地下鉄東西線／大通駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時差出勤可能：8：00、10：00就業開始も可能です。
■平均残業時間：20時間程

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変更なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：10,000円まで／月
住宅手当：通勤手当と合算で25,000円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
業務研修、OJT

＜その他補足＞
■慶弔見舞金制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■社員旅行各種イベントの実施等

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期休暇、年末年始休暇、その他（会社カレンダーあり）