富士山の銘水株式会社
【東京】社内SE・総務※Excel活かせる！◆土日祝休/週2在宅可/男女比半々◆人間関係◎OJTあり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容：従事すべき業務の【変更の範囲：無し】
宅配水業界で成長率No.1の当社にて、社内ＳＥ業務をお任せします。
・社内SE業務(基幹システムの運用保守、社内インフラの運用保守)
各部門で使用するシステムの外注・導入サポートなど適正と希望に応じて挑戦することが可能です。
また、将来的には業務部の業務である以下をお任せする可能性もございます。
・輸出入業務(ウォーターサーバーの輸入、天然水の輸出、在庫管理)
・物流管理(宅配業者とのシステム連携、各倉庫毎の運用管理)
・売上管理業務(月次、四半期、期末ごとの売上集計作業、会計システム連携対応)
・債権管理(売掛金管理、督促業務)
■入社後の教育体制：
入社後はOJTを行いながら、当社についてや、ウォーターサーバーについての知識を教えていきます。
その後は業務部に配属となり、先輩社員からOJTによる教育を受けられます。
入社いただいた方は、当社社員の人柄の良さや関係性の良さといった人間関係の良さに魅力を感じていただいています。
■本業務・当社の魅力：
(1)完全週休二日制(土日祝)、残業も月25時間程度であり、現在は週2日のリモートワークを実施してます。
※研修期間中は出社での対応になります。
(2)風土：社員同士は仲が良く、活気のある社風です。社員の声が直接製品に反映されることもあり、裁量が大きいです。
(3)風土：技術力：当社はウォーターサーバーの開発から行っています。そのため、デザイン性に優れているだけでなく、エコモード搭載、クリーンモード搭載、女性でも持ちやすいパックを売るなど、お客様の事を考えた製品を販売しています。
(4)世界で初めてエベレストの天然水を販売するといった、新規事業にも積極的に挑戦し、より多くのお客様の期待に応え続けています。
■組織：
業務部は10名にて構成されています。20代～40代の社員で構成され、男女比は半々であり、全員中途入社の社員であるため、中途の方もなじみやすく発言もしやすい組織です。
うちシステム部は2名での担当となっています。
上記の通り教育体制も充実し、働き方も整っており(土日祝の完全週休二日制、リモートワーク可など)、社員同士の仲も良いため、長年勤めている社員が多いことも当社の特徴であり強みです。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
業務でのExcel利用経験（マクロ、関数が組める方）
データベースの概念が理解できる方
※業務経験は問いません
■歓迎条件：
システム開発案件の上流工程経験者
※プロジェクトの規模、経験年数は問いません
EXCELのマクロ経験
在庫管理業務経験
勤務地
★東京本社
住所：東京都中央区銀座1-16-1 東貨ビル2Ｆ
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし
就業場所の【変更の範囲：会社の定める事業所】
基本的にはございません。ご自身が希望されて他部署へ異動された場合は転勤となる場合がございます。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月25時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
給与
400万円～450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：157,000円～179,500円
その他固定手当/月：35,000円
固定残業手当/月：67,500円～75,411円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
259,500円～289,911円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
その他固定手当（内訳）
地域手当 25,000円
健康手当 10,000円（弊社ウォーターサーバーの契約、お米の定期購入された方 費用9千円）
※固定残業手当は月45時間、67,500円～75,411円を支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
座学研修、OJT
＜その他補足＞
・育児支援手当1万円（小学校入学までの子供がいる方）※1世帯1万円
・産休・育休制度
・資格取得支援制度
・福利厚生クラブへの加入
・確定拠出年金・退職金制度
・社内表彰制度
・永年勤続表彰（10年、20年勤続者対象）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
富士山の麓標高1000m（開発限界地域）から採水される、新鮮で貴重なバナジウム入りの天然水を、ウォーターサーバーにて家庭に宅配する事業を展開しています。 HOD（ホームアンドオフィスデリバリー）と呼ばれるこの業態は、従来ボトルを使った配送・回収が必要な2Way方式が主流でしたが、同社ではウォーターパックを採用することで1Way方式を実現。全国（一部地域を除く）の顧客にスピーディに最高品質のナチュラルミネラルウォーターを届けています。- 所在地
〒403-0005
山梨県富士吉田市上吉田4961-1- 設立
- 2010年3月
- 従業員数
- 350名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
35,000百万円
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
