株式会社小坂研究所
【埼玉/三郷市】精密形状測定機の設計開発(主に自動車関連、FPD向け)◆ソフト設計経験者を募集
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~創業73年・無借金経営/世界的な大手企業との取引中心、全世界と取引きのあるグローバル企業/年休127日/平均勤続16.7年~
■仕事の流れ・業務内容
◇客先仕様書確認(営業部と打合せ実施)
◇構想設計(全体の構想図から機能ブロック図へ展開)
◇基本設計(ソフトウエアアーキテクチャー設計、シミュレーション)
◇ソフト設計(プログラミング、装置での動作確認)
◇設計評価(デザインレビューの実施)
◇機能・性能評価
◇取説作成
◇メンテナンス(現地メンテナンス、サービスサポート)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■取扱製品
精密形状測定機(粗さ、形状、真円度測定機ほか)
<精密形状測定機とは>
自動車、自動車部品、精密部品、液晶パネルなど超精密な機器を製造する際になくてはならない装置です。精密機器事業部ではこの精密形状測定機の開発・設計・製造・メンテナンスを行っています。
当社の強みは、特殊なオーダーにも細やかに対応可能であることです。お客様の「測りたい」を叶える技術力の高さから、全世界に導入実績があります。
■仕事の魅力
◇当社の測定機は自動車メーカーのサプライヤ、液晶、半導体製造メーカーなどを中心に様々なモノづくりを支える装置として、日本はもちろん海外ではアジアを中心にお使いいただいております(多いのは中国・台湾・韓国です)。グローバルなモノづくりに携われます。
◇当社の測定機は汎用装置の他、お客様からの細かなご要望にお応えした特注機の製造も行っています。お客様の要求を満たす仕様にするために機械設計及び開発の技術力を問われますが、その分高い設計のスキルを身につけることができます。
◇「開拓者精神」をモットーにしており、過去には世界初の機械を発表したこともあります。開発も積極的に行っていますので、技術力を高めたい方には面白い環境です。
■設計二課のメンバー構成
課長1名、主任2名、主任補1名、課員2名
■当社の魅力
◇世界的な大手企業との取引中心、全世界と取引きのあるグローバル企業
◇国内自動車メーカー全てに納入実績あり
◇オーダーメイド製品の設計で高い技術力を身につけられ、最新技術の開発を追求できる環境
◇JCSS認定業者(表面形状・真円度)
◇装置設計の上流~下流まで一気通貫で担当可能
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ソフトウェア設計経験
■歓迎条件:
・C#、C++ソフトウェア設計経験
・測定機の制御系ソフト/ファームウェア、アプリケーションソフトの設計経験
・アーキテクチャー設計経験
・仕様書作成能力
勤務地
三郷工場
住所:埼玉県三郷市鷹野3-63
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
勤務時間
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。
給与
540万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円~330,000円
<月給>
265,000円~330,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※家族手当・住宅手当などは別途支給
※給与詳細は年齢、スキルを考慮の上、当社規定により決定します
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4.371ヶ月分
■年収例:
30代半ば(新卒・主任補)年収620万円
40代後半(新卒・課長)年収790万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(当社規定による)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月13,000円~
寮社宅:独身寮あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修制度(階層別研修)
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員親睦会(バス旅行など)
■部活動・同好会活動(野球・ゴルフ他)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(12/29~1/4)、慶弔休暇、有給休暇、産休育休・介護休暇(取得実績あり)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:精密機器・流体機器・自動機器・包装機の研究、試作、製造、販売
- 所在地
〒101-0021
東京都千代田区外神田6-13-10 プロステック秋葉原2F- 設立
- 1953年7月
- 従業員数
- 210名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 270百万円
- 売上高
4,104百万円
- 平均年齢
- 41歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.