近藤工業株式会社

【さいたま市】環境機器・プラントのメンテナンス◆環境装置メーカー／全国・アジアからのニーズで業績◎

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■業務内容：
環境保全・クリーン装置を取扱う環境機器事業部での装置やプラントの納入・メンテナンス業務をご担当いただきます。
当社は環境装置の専門メーカーとして、50年超の歴史があり、全国の大手食品メーカーや印刷工場などからの安定したニーズのある成長事業です。
全国のお客様や時にはアジアなどの顧客へ足を運びながら、専門性・スキルアップを目指していただけます。
【※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

■環境機器事業部について：
(1)環境機器の専門メーカーとして設計・製作・販売・アフターサービスまでの一貫体制を持ち、産業機器開発と併せて多彩な分野のニーズに対応します。
(2)主に工業用脱臭装置、食品プラント、印刷機器を扱っています。脱臭装置の開発で培った独自技術を活かし、食品製造や印刷に伴う悪臭や排ガスを抑制し、きれいな空気を大気に返す役割を持つ産業機器です。

■業務の特徴：
◇業務について…機械の納入時の対応および、消耗品の交換や診断を行い、最適な状態で機械が作動するよう点検を実施します。
◇入社後の流れ…半年～1年間かけて研修を行い、先輩社員とともに製品の知識、製造工程、据付けまでの一連の流れを学んでいただきます。
◇出張について…月の半分程は県外への出張を行いながら顧客フォローをしています。まれにアジアでの案件もあり、フットワーク良く働けるお仕事です。※関東支店の担当エリアは関東～東北となります。

■組織構成：
環境機器事業部は愛知県刈谷市・大阪府吹田市・埼玉県さいたま市に拠点を構えています。営業2名／メンテナンスは各拠点2～3名／電気設計2名／機械設計6名が在籍しています。

■当社の特徴：
◎当社が属している近藤グループは、1949年に創業し、現在では(株)近藤組、近藤工業(株)、(株)プラスワン、新日産業(株)、エナジーK(株)の5社からなる企業集団へと成長しています。各社の多岐に渡る事業が相乗効果を生み、環境の変化にも柔軟性と安定性をもって対応できるのが強みです。
◎その中でも当社は、自動車部品製造で培った高精度テクノロジーを礎に、事業分野を積極的に拡大。自動車部品・パーキング・エクステリア・環境機器の４分野でモノづくり事業を展開しています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに該当する方
・機械メンテナンスのご経験をお持ちの方（整備士の方も応募可能です）
・理工系卒の方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
関東支店
住所：埼玉県さいたま市桜区田島3-4-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
※就業場所の変更の範囲：刈谷工場／大阪営業所

＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため異動、転勤の可能性があります。（ただしエリア限定制度有）

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業20～30H程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
経験・スキルにより半年間の契約社員の提案の可能性あり。

＜試用期間＞
6ヶ月
契約社員採用の場合、5か月目に面談を実施し正社員登用。
※契約の更新無し。6ヶ月間の契約期間満了後、正社員として雇用。※正社員登用率100%

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円（社内規定あり）
家族手当：配偶者15000円、子一人当たり5000円
寮社宅：社宅（5階建3LDK）、独身寮（5階建1R個室）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：65歳までの再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内外の専門研修・OJT
■資格取得奨励金制度
■教育制度 新入社員研修、3ヶ月現場研修、ISO研修、エルダー研修、各種階層別研修、資格取得講習会など


＜その他補足＞
■資格手当（3,000円～）
■現場手当（8,000円～）
■管理職務手当
■別居手当
■赴任手当
■メンテナンス手当
■退職年金、慶弔見舞金、住宅資金貸付
■企業型確定拠出年金
■永年勤続表彰、健康診断
■会員制リゾートクラブ加入、伊豆稲取リゾートマンション
■クラブ活動（野球）
※各種手当は正社員登用後の適用となります

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

原則土曜・日曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
※部門毎の会社カレンダーによる