日鉄エンジニアリング株式会社
【大崎】特殊鉄骨事業におけるプロジェクト推進 ※日本製鉄G/年収1000万可/福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~プライム上場の日本製鉄G/平均勤続年数22.6年/年収1000万可/福利厚生充実/転勤当面なし/定年65歳/グローバルな事業展開~
■業務内容:
当社では特殊形状の鉄骨構造に対する具現化技術(図面、製作管理、現場施工)をベースに日本全国の有名建築の鉄骨造を手がけています。
デザイン性や構造的な難易度から、元請けゼネコンだけでは具現化が難しい鉄骨造を、豊富な実績と知見を有する専門家の立場から様々な技術を用いて実現に導きます。
本事業におけるプロジェクトの実行(工作図管理~現場での施工管理)とプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。
■本ポジションの魅力:
ニッチな業界であり、努力次第で最先端をいく技術者を目指すことができます。日本を代表する有名な建築プロジェクトに参画できる機会が得られます。
■福利厚生:
最大の財産である社員が生き生きと働ける会社であるために、福利厚生制度とワークライフバランスの充実に力を入れております。フレックスタイム制の導入や、退職金(規定あり)、再雇用希望登録制度など他にも様々な制度がございます。
■当社について:
100年以上培ってきた多様な技術力・課題解決力・プロジェクトマネジメント力を駆使し、製鉄・環境・エネルギーといった各種プラントや、海洋・港湾設備、大規模建築物等の鋼構造インフラを建設することで、国内・海外における社会課題を解決し、世界の発展に貢献してきました。
【環境・エネルギー】脱炭素社会システムの構築(廃棄物発電、再生可能エネルギー(バイオマス・地熱・洋上風力)等)
【都市インフラ】物流施設やデータセンター、オフィス等の建設
【製鉄プラント】製鉄プラントや関連設備の建設
【事業創出】新たなエンジニアリング事業や技術の確立(大規模沖合養殖システム・海底資源開発等)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
鉄骨造に関する実務経験(ゼネコン、設計事務所、ファブリケータ―、検査会社等)
勤務地
本社
住所:東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル
勤務地最寄駅:山手線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
<その他就業時間補足>
※全社平均は15時間程度ですが、ポジションやプロジェクトで変動します。※定時時間:7時間30分
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
給与
800万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~600,000円
<月給>
400,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮あり、借り上げ社宅あり
社会保険:介護保険あり
退職金制度:同社制度により勤続3年以上から支給
<定年>
65歳
役職定年なく、60~65歳の減収率は平均15%です
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
「人財主義」として、下記テーマに様々な育成プログラム、資格取得支援制度があります。
(1)社員一人ひとりのプロフェッショナル化
(2)組織としてのチームビルディングを会社として支援
<その他補足>
・各種社会保険完備
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・退職金
・寮、社宅
休日・休暇
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
結婚休暇・出産休暇・配偶者出産休暇・育児休暇・子供の看護休暇・生理休暇・Work Life Balance休暇・リフレッシュ休暇 等
※有給休暇:入社月に応じて付与され、翌4月1日に加えて20日付与
会社概要
- 事業概要
■企業について:
「その情熱で、先端へ」―――。
これが、日鉄エンジニアリング、というフィールドを表すコーポレートメッセージです。お客さまの様々な課題や社会の潜在的ニーズに対し、一歩先をいく技術とアイデアを組み合わせた最適なエンジニアリング力でお応えし、グローバルな社会・産業の発展に貢献したい。私たちのこの情熱と責任感は、世界有数の鉄鋼メーカーである新日本製鐵(現日本製鉄)のエンジニアリング部門として誕生した頃から変わることなく、今なお受け継がれています。- 所在地
〒141-8604
東京都品川区大崎1-5-1 大崎センタービル- 設立
- 2006年7月
- 従業員数
- 1,585名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 15,000百万円
- 売上高
279,200百万円
応募方法
応募方法
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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