日本ヒルティ株式会社

【京都／フルリモート】建設工具の法人営業◆異業界出身者活躍中／年休125日・土日祝休み

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《明確な評価制度・インセンティブ制度充実／早期キャリアアップのチャンス多数／働きがいのある会社(GPTW)に選出／建設用自社製品・サービスを展開するグローバル企業》
■仕事内容：
・担当地域の顧客（主に建築業界の法人）との関係を構築し、顧客の潜在ニーズを引き出し、製品・サービス等のソリューションを提案することで課題解決型のコンサルティング営業を行います。
・活動に関しては既存顧客が中心となる一方、今後の“の伸びしろ”が大きい新規顧客の開拓や建設現場への訪問も行って頂きます。（新規割合3割程）

■ヒルティのブランド力：
ヒルティは121ヶ国で30000名の社員が活躍するグローバル企業で、業界で知らない人はいないほど圧倒的なブランド力を持っています。国内でも建設現場ではハンマードリルのことを「ヒルティ」と呼ぶ現場もあるほどです。
■入社後のサポート：
入社後半年間の研修プログラムとして営業研修や製品研修に加えて、マネージャーによる営業同行や、ミーティングでの進捗管理は随時実施しています。
■営業スタイル：
個人裁量に重きを置いています。上司/チーム/本社からの支援をベースに、自立的に主体性をもった行動を期待しています。

■成果を引き出す人材育成とキャリアプラン：
6ヶ月間の入社後トレーニングに加え、実践を通じて同社のアカウントマネージャーとして活躍して頂きます。個人ごとに何が必要かを具体的に定め、上司と協働で能力開発していきます。成長した社員には、年齢や社歴に関係なく上位のポジションへのチャンスが与えられます。
■社風：
顧客満足を追求した組織体であり、4か月毎に顧客満足度調査を実施しています。社員同士のコミュニケーションの場が非常に多く与えられ、人材育成プログラムも充実しているため働きがいのある会社にも選ばれています。
■キャリアビジョン：
明確な評価基準を定めており、成果に応じて惜しみなく高いポジションが与えられる環境です。テリトリーセールスで成果を出せば、マネージャー、本部長などのマネジメントポジションの他、スペシャリストへのチャンスが広がっています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必要条件：
・何らかの営業の経験（有形無形不問）
・販売経験者（待ち受け型ではなく自ら数字を作った経験）

■求める人物像：
・成果に応じて適正な評価・報酬を求めている方／年齢関係なく実力で昇給できる環境を求めている方／高度な仕事によりさらに成長したい方

＜勤務地詳細＞
京都エリア
住所：京都府内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
原則的になし


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：7時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■直行直帰営業であり事業所外労働の為、みなし労働制を適用
■自宅から担当営業エリアまで

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社用車貸与
社会保険：一斉完備
退職金制度：在籍3年以上の社員が対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度を整えています（約1ヶ月にわたる現場トレーニングに加え、3週間程の入社時トレーニングあり）。
■企業研修・各製品・営業手法・業務知識の知識習得
■企業文化トレーニング、語学研修

＜その他補足＞
■営業経費会社負担（社用車貸与、駐車場会社契約、ガソリン代、高速代、携帯電話貸与）
■語学研修、人間ドック可能（一部自己負担）、確定拠出年金有、財形貯蓄有（住宅・年金）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日：完全週休2日制（基本は土・日）、祝日
■休暇：夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク