JHR株式会社
【大阪/未経験歓迎!】法人営業※新卒紹介事業◆介在価値・社会貢献性◎成長中ベンチャー/年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【2018年創業のベンチャー企業/成長環境◎/年休125日/完全週休2日制】
■業務概要:
「活躍の場を求めている求職者」と「人材を求める企業」をつなぐ仕事です。就職・転職支援を行う対象は、新卒の方々です。
■具体的な業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・法人開拓
・オリジナルイベントの開催
・SNSを使ってのブランディング、リスティング
・学校訪問
・セミナーの開催
・求職者の就職相談、企業紹介キャリアプランニング
・将来についてのアドバイス
・履歴書の添削・書き方指導
・面接ロープレ・質疑応答のアドバイス
・就業後のフォローアップ
・事業部の立ち上げ作業(マニュアル作成など)
■1日の仕事の流れ:
10:00 事務作業(クライアントへのメール対応、求職者様への連絡、書類などの作成)
11:00 テレアポ(新規企業開拓)
12:00 ランチ!オフィスの周りには美味しいご飯屋さんがたくさんあります!
13:00 求職者様との面談
14:00 求職者様の面接対策
15:00 クライアント企業と採用についての打ち合わせ
16:00 クライアント企業と採用についての打ち合わせ
17:00 社内ミーティング
18:00 事務作業(1日の振り返り、メール対応など)
19:00 退社
■ミッション:
一人一人の人生を最大化する。
私たちは日本の雇用問題にイノベーションを起こします。少子高齢化や非正規雇用者の増加による採用難は社会の最重要テーマになりつつあります。そんな中、企業の人事・採用制度に変革を起こし、今よりも「働く喜び」に満ち溢れた社会の実現を目指しています。そのためには、これまで当たり前とされていた価値観・概念を覆し、そして常に優秀な仲間を集め、「自分から行動する機会を与えることで成長させる」という仕組みが欠かせません。その仕組みこそが、現状に満足することなく、ベンチャースピリッツを持ち続け、誰もが名前を知っている人材系ベンチャー企業へ発展することへ繋がります。採用支援を通じ、本気で日本の社会を変革し、社会貢献していくことが私たちの使命だと思っております。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
・ベンチャーマインドのある方
・四大卒以上の方
■歓迎条件:
・正社員として営業もしくは販売サービス半年以上
・リーダー、マネジメント経験
・人材紹介(新卒領域)での営業経験
勤務地
大阪支店
住所:大阪府大阪市中央区備後町3丁目6番2号 大雅ビル7階
勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
補足事項なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年11ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※試用期間は契約社員
<試用期間>
6ヶ月
※試用期間は契約社員
・契約の更新:有
・(更新有の場合)更新の理由:業務習熟度・勤務実績等に応じ更新(試用期間)
・(更新有の場合)更新上限:有
・(更新上限有の場合)更新上限:通算契約期間0年3か月~0年11か月まで
給与
300万円~600万円
<賃金形態>
月給制
これまでの経験や能力を考慮して決定します!※超過分は別途支給
<賃金内訳>
月額(基本給):218,900円~459,400円
固定残業手当/月:31,100円~40,600円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※これまでの経験や能力を考慮して決定します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費(月2万5000円まで)
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■各種研修制度(入社研修・OJT研修)
<その他補足>
■インセンティブ制度
■社用 PC・スマートフォン支給
■社員旅行(年1回)
■社内イベント
■出産お祝い金(子ども1人につき5万円)
■役員ランチ
■JHRフリードリンク(お茶・コーヒー)、フリーお菓子
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇
会社概要
- 事業概要
【人材紹介業】
■新卒採用支援 JHR「新卒」
意欲の高い学生をリファラルや自社LPなど独自集客によりご紹介させていただきます。丁寧なカウンセリングと選考前クロージングを徹底して行いますので、高い内定承諾率を誇っています。
■キャリア採用支援 JHR「第二新卒」
既卒や第二新卒、20代前半の中途転職者など若年層を対象とした中途採用支援サービスを展開しております。ポテンシャルが高く優秀な人材をご紹介しており、入社後の定着にも定評があります。- 所在地
〒106-0032
東京都港区六本木4-8-5 和幸ビル6F- 設立
- 2018年12月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 6百万円
- 平均年齢
- 28歳
- 企業URL
http://j-h-r.com/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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