掲載予定期間:2024/11/14(木)~2025/2/12(水)更新日:2024/11/14(木)

株式会社リアルミー

【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆働くパパママ専門の転職エージェント◆時短勤務可/フレックス

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【全国フルリモート】キャリアアドバイザー◆働くパパママ専門の転職エージェント◆時短勤務可/フレックス

~トップクラスの営業実績を出している方歓迎/フルリモート&フルフレックス◎働くパパママ(時短社員)向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」累計利用社数2,000社超/時短勤務OK/産育休取得実績有り/営業経験活かす~

■業務内容:
働くパパママ(時短社員)向けの人材紹介エージェントサービス「リアルミーキャリア」のキャリアアドバイザーとして、持ち前の営業経験を活かしてご活躍いただきます。

<具体的には…>
・候補者と電話面談、キャリア相談
・日々の候補者とのやりとりはLINEで実施
・キャリア面談の内容の報告
・求人提案
・採用企業に提出する推薦文の作成
・面接対策など選考のフォロー
・内定の獲得、クロージング
※完全に在宅勤務となりますので、候補者対応や選考のフォローなどは電話、LINE、Web会議などを利用。
※勤務時間や通勤、働き方などパパママが特有のニーズが存在しますので、そこを汲み取ったうえでの求人提案が求められます。

■候補者属性:
営業、カスタマーサポート、デザイナー、エンジニア、ウェブマーケター、経理、労務、営業事務などの方がご登録されており、出身業界は様々です。育児中につき時短勤務で働く層が中心。

■働く環境:
・社員の半分以上は働くパパママです。時間制約がある中でノウハウを共有しながら業務を行っています。
・フルフレックス、フルリモート、時短勤務(目安は実働1日7H~)も導入。ライフステージに応じた社員の働きやすさを重視。
・入社後即有給付与、子の看護休暇有り、産休育休実績有り、社会保険完備と、福利厚生も充実。

■「リアルミーキャリア」について:
育児中の時短正社員と柔軟に働ける企業をマッチングする人材紹介サービスを展開。候補者には時短社員のまま転職できる新たな選択肢を、企業には優秀な人材を他社と競走せずに獲得できるルートを提供します。
毎月1,000名を超える候補者が登録し、累計利用企業数は800社を突破。時短社員専門としては日本最大規模を誇ります。
「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」をミッションとして、働くパパママがより自分らしさを追求できるような事業を展開し続けます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方(目安3年以上)
・チーム、グループ、事業所などの単位で、トップクラスの数字成績を継続的に獲得した経験

■歓迎要件:
・人材紹介等におけるキャリアアドバイザーのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋2-2-7 マリソルビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■マンスリーフレックス制:8時間×営業日数を月内で消化、時短勤務可能

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):337,553円~472,574円
固定残業手当/月:79,114円~110,759円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,667円~583,333円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年2回
※決算賞与を導入予定
・インセンティブはなく、成果と能力で判断し、昇給に反映。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■PC、携帯貸与
■リモートワークに必要な備品の貸与(オフィスチェア、モニター、マウス、キーボードなど)
■職場NISA、職場iDeCoなどを導入予定

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■子の看護休暇は有給扱い

会社概要

事業概要

■事業内容:
育児中の時短社員と柔軟な働き方ができる会社とマッチングする転職エージェントサービスの提供

所在地

〒105-0003
東京都港区西新橋2-2-7 マリソルビル3F

設立
2017年7月
従業員数
46名
上場市場名
非上場
資本金
7百万円

応募方法

応募方法

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011535752

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