株式会社ブレインアカデミー
【フルリモート/人材業界経験者歓迎】両手型の人材紹介営業/裁量◎/反響営業100%
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～「教員採用.jp」にて業界をけん引・安定性◎／残業月20h程／リモートOK・時短勤務OK～
私学教員の採用に特化した登録者数業界トップクラスの求人メディア「教員採用.jp」を運営している同社で、両手型人材紹介営業(人材紹介・派遣)のポジションを募集します。
■業務概要：学校法人(小学校～高校)・教育業界に特化した人材紹介業務、人材派遣業務、採用支援業務
■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
個人/法人の両面型ですが「人材サーチ」が6～7割程の業務を占め、個人対応(学校教員/事務職員の紹介・派遣)の比重が高いです。
【数値目標】年間2000万(平均単価100万)※入社時は1500万程の予算からスタート
【対法人】人材推薦／進捗管理／営業活動（担当数：約30校 ※個人の裁量に委ねられる為、面談は0の週もあれば20件の設定等、セルフマネジメント可能）
【対個人】人材サーチ／登録者面談 ※手法…自社Webサイト「教員採用.jp」(8万5千人以上のデータベース/月間最大PV数50万)を利用したスカウト（担当数：約100名/年）
【その他】自社サイトの企画・運営(SNS等を利用したWebマーケティング等)／就職イベントの企画、運営／新規事業の開発
■担当エリア：関東
■特徴：「教員採用.jp」は国内唯一の教員専門求人サイトです。学校に特化しているため参入障壁は高く、競合他社は5～6社程です。これまで蓄積したデータや知識・ノウハウ、顧客との関係性を強みとし、業界内でも独自の地位を確立しています。
■働き方：面談の手法・時間は個人の裁量に任せているため、残業時間や休日は自分で調整できます。オンライン面談がメインであり、基本フルリモート勤務となります。
【当社について】
代表が人事コンサルタント経験を通じて、「社会人になってからの人材育成では遅い」と感じて起業した私学専門のコンサルティング会社です。「人材育成の原点は学校にある」と考えており、その中でも私学は多様な教育を導入し、人の成長に特化した場と言えます。その私学の教育現場を支援していくことで、より良い社会の実現を目指しております。
変更の範囲：本文参照
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介または人材派遣経験（目安：１年～）
・採用関連業務経験(人事や就職課経験者)
■歓迎条件
・両手型人材紹介経験
勤務地
本社
住所：東京都千代田区麹町3-1 KOJIMACHI TERRACE 11F
勤務地最寄駅：有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20h ※定時で帰る人、時短のママさん、繁忙期には残業をする方など、自分次第です
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
年俸制
12分割支給
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円
＜月額＞
375,000円～500,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※評価項目は、数値目標と定性面含め評価（数値目標7～8割、定性面2～3割）
■昇給：年1回※実績次第では、大幅昇給も可能です
■決算賞与：業績により支給 ※直近2～３年の支給実績あり
※年収例：メンバー450万円～600万円／マネージャー550～700万程
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■座学研修(最初の1週間)
その後は、先輩同行などOJT研修(２～6か月)
＜その他補足＞
■各種研修補助など
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日
土曜、日曜、祝日
年末年始休暇、夏季休暇 他
※年4～6回日曜祝日の出社あり（自社開催イベント参加のため）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：「私学に特化した採用支援企業」として、国内約35％の私立高校に採用支援サービスを提供
（1）採用コンサルティング…教職員の採用支援。長年培ってきた教育現場特融の採用ノウハウと企業等を含めた様々な採用手法を織り交ぜ、学校の評価やブランド向上、子供達の成長、ひいては教育そのものの改善に繋げていきます。
（2）人事コンサルティング…学校の課題ヒアリングから、データ分析、制度構築、定着化等を総合的に支援。 制度面が未整備の場合は、一般企業やその他様々な制度・ロジック等も援用し、教職員の仕事・役割を明確化して働きやすい環境をつくると共に、組織がより活性化する制度を提案します。- 所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町3-1 KOJIMACHI TERRACE 11F- 設立
- 2003年9月
- 従業員数
- 20名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
