明治電機工業株式会社

【仙台市】FA電機総合商社のルート営業（FA機器単体～ラインまで）◆業界未経験歓迎／プライム上場

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～創業104年、メーカー機能を併せ持つFA総合電機商社／無借金経営／最先端の技術・設備を扱う～

■業務内容
FA電機総合商社である当社にて、既存大手自動車メーカーおよび自動車部品メーカー向けに対してルート営業をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細
・お客様への訪問計画立案
・取扱製品のＰＲ・提案とお客様課題のヒアリング
・課題解決へ向けた提案・提案案件の受注へ向けたフォロー
・社内メンバー（技術・インサイドセールス）とのコミュニケーションによるお客様満足度向上への取り組み

自動車業界が百年に一度の変革期と言われている中で、当社の強みである豊富な部品取扱いとソリューション／システム提案力を武器として、お客様の抱える課題解決とお客様満足度向上の実現に向けて取り組んでいただきます。

■業務のやりがい
・3000社を超える仕入先・メーカーの製品を取扱い、機器単体の販売からシステム／ソリューション／専用設備／ラインの販売まで幅広く提案することができます。
・自動車業界の最新技術や新しい車のモノづくりに関わる各種プロジェクトをお客様や各仕入先と一緒に立ち上げることで、達成感やお客様・各仕入先とのより良い関係の構築、自身の成長に繋げることができます。

■入社後のフォロー
お客様が自動車業界中心のため専門用語が出てくることがありますが、各種勉強会や同僚によるサポートをしっかりと行いますのでご安心ください。

■当社の特徴
日本を代表する数多くのFA機器メーカーと強固なパイプを持ち、約3000社から多彩な有力商品を供給できる体制を整えています。製造現場へはもちろんのこと、研究開発部門への試験・解析装置などお客様の多様なニーズに応えられる圧倒的な商品力と取扱い規模を誇っています。

■働き方について
・直行直帰および在宅勤務/リモートワークは必要に応じて実施（所属上長と要相談）
・年間休日121日／残業20時間程度（平常期：10～15時間／繁忙期：30～40時間）

□定着率95%以上□産休・育休取得実績有□育児中の社員在籍中□女性管理職登用有□年間休日120日以上□週休2日制制土日休み社宅・家賃補助制度□交通費全額支給□取得支援・手当あり□研修制度充□退職金あり

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎～
■必須条件：下記いずれも満たす方
・普通自動車運転免許
・法人向け営業経験
　
■歓迎条件
・自動車業界向けでの営業経験

※「信頼関係構築力」が重要！
お客様が行いたい新しいプロジェクトや改善内容の情報を入手し、社内メンバーへの情報連携の上で、その先の提案・受注へつなげる営業活動です。
新しい仕事やより大きな仕事をお客様から任せてもらえるよう、お客様との人脈・信頼関係の構築が重要です。

＜勤務地詳細＞
東日本営業部
住所：宮城県仙台市泉区泉中央1-12-2　 泉パークビル2階
勤務地最寄駅：南北線／泉中央駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため将来的な転勤の可能性はございますが、すぐの予定はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：20時間程度（平常期：10～15時間程度／繁忙期：30～40時間程度）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：配偶者1万5千円、満18歳未満の子供3千円/人
住宅手当：社内規定に基づき支給
寮社宅：借上社宅あり（社内規定有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：社内規定に基づき支給

＜定年＞
60歳
65歳までの雇用延長制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■同社の研修制度に対する価値観・考え：個人の創造力・発想＝企業の資産
■新入社員研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、テーマ別研修、分野別技術研修

＜その他補足＞
■住宅手当(愛知県内/名古屋地区の金額)：賃貸入居者の世帯主（単身者除く）が支払う家賃50％を限度として2万円。賃貸住居入居の単身者が支払う家賃の50％を限度として1万円。持家に入居している世帯主2万円。
■企業年金、財形貯蓄、退職金、産休・育休制度
■厚生施設／研修所兼保養施設「下山荘」、法人会員施設、借上社宅
■資格取得支援制度…会社指定の資格試験を受験する際の受験料を会社負担。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・土曜、日曜、GW休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
・平均有給取得日数12.6日(2023年度実績)