株式会社カオナビ

Webデザイナー※自社サイトのデザイン制作・販促施策の制作◆リモート可／グロース上場

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～利用社数3,000社以上／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける『カオナビ』を展開～

■業務概要：
Webデザイナーとして、自社サービス「カオナビ」のデジタル領域における販促施策の制作に広く関わっていただきます。 社内で制作・運営を行うカオナビのWebサイトをメインに、デザイン制作、コーディング業務の側面からマーケティング施策へコミットしていただきます。

■具体的な業務内容：
・サービスサイトをはじめとする「カオナビ」のWebサイトのデザイン制作～コーディング実装業務など
※より具体的な業務のイメージについては面接にてご説明いたします。

■チームについて：
・配属予定のマーケティング本部デザイングループは、マーケティングに閉ざさずサービスの認知～導入までのフロント領域全体が主な活動範囲となります。
・「Design the “first”.」をグループのビジョンに掲げ、「第一想起」を狙い「第一印象」を創り上げる、お客様との最初のタッチポイント・コミュニケーションをデザインするチームです。
・広告代理店、制作プロダクション、事業会社のインハウスデザイナーなど、様々なキャリアを持ったメンバーが在籍しています。

■ポジションの魅力：
【経験を活かしながら、さらなるキャリアップが望める】
・1つのサービスにしっかりと寄り添うため、インハウスデザイナーとして事業の深い部分にコミットできる
・希望次第で上流工程から携われる機会も多く、オーナーシップを持って主体的に取り組めば多様な働き方が実現できる ・媒体を問わず広く販促領域全体のデザイン制作に携わることができる
・施策のローンチ後の効果測定までを大切にする環境で、自身のアウトプットの成果を知ることができる

【生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方ができる】
・多様性を尊重した働き方を推進しており、働く場所や時間などは自由度が高く、ライフワークバランスを取りやすい環境
・兼業を推奨しており、兼業先で得たスキルを活かして社内で活躍するメンバーも多い
※1）全社の平均残業時間は39分／日（2023／3期）
※2）兼業比率は23.0%（2023年3月末時点）

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webデザイナーとしての実務経験（3年以上）
・HTML／CSS／JavaScriptでのコーディング実装の経験
・Figma／Xdなどのデザインツールの使用経験
・複数名以上のチームへの在籍経験
・主体的に課題を発見し解決策を考え、言語化して提案できる力
・自身でできることをフローとして整備し、チームに還元できる力

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア38F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

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＜勤務地補足＞
※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳
補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■テラコヤ…社員主催の勉強会
■ドウジョウ…ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
■ハンズアップ制度…半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

＜その他補足＞
・カオナビ従業員持株会
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）
■My Work Style制度：
・ハイブリット勤務…リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ
・スーパーフレックス（コアタイム無し）…1日あたり最低労働時間4H～、月間所定労働時間あり
・スイッチワーク（中抜け可能）…役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能
・±20時間…月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能
■兼業推奨（副業可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

カオナビ休暇（3日間／通年）、年末年始休暇（12/29～1/3）、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、慶弔休暇