株式会社Opt Fit
【法人営業】(新規部署立ち上げ/介護領域開拓)■IT未経験可/独自AI監視システム/累計5億円調達!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~成長率前年比10倍/事業成長のノウハウを学べる場がここに!/まだ世の中にない新しい価値を提供するサービスの開発と成長に携われます/CEO直下で裁量◎~
■業務概要:
「AI」×「Fitness」を掲げ、様々な角度からフィットネス業界の問題解決に挑む当社。当社のリアルタイム画像解析技術を活用した新規事業の立ち上げに関わる一連のセールス業務をお任せします。既に介護・製造業などの領域で事業検証を進めており、新規顧客の開拓・テスト検証の推進を中心にご担当いただきます。(変更の範囲:会社の定める業務)
■業務詳細:
・当社のAI技術を用いて、課題解決が狙える市場調査および顧客開拓
・顧客の経営、業務における課題をヒアリングした上でソリューション提案
■組織体制:
新設部署のため、CEO・CTO直下のチームです。
■やりがい:
・代表とのスモールチームで大きい裁量のもと、事業立ち上げにチャレンジ可能。
・まだ世の中にない新しい価値を提供するサービスの開発と成長に携われる。
・IPOを目指す会社の立ち上げフェーズと準備期間を経験可能。
■業務の魅力:
CEO直下の元で戦略立案・実行を行っていくため、
事業成長に深く携わることができるため、自身の手で事業を育てている実感と“手ごたえ”を強く感じられます。
また、リアルタイム画像解析AI技術を活用した『GYM DX』をはじめとする新規サービスを開発しております。類似サービスを扱う企業は少なく、またコロナ禍での健康志向の高まりとフィットネス需要の増加も追い風となって、人材不足や運営コストに悩まされる多くのフィットネス事業者様のご支援を行うことができます。
■採用背景
2021年に業界初となるフィットネス業界向けのAI監視SaaS「GYM DX」をリリースし、2年弱で1000を超える施設への導入が進んでいます。足元はフィットネスジムから展開しておりますが、AIを活用したリアルタイム画像解析技術は様々な業界での転用可能性があり、今後は「AI」×「Fitness」を軸として、他マーケットでの事業開発も進めていきます。
まさに製造業をはじめとした新しいマーケット創出を進めており、0→1、1→10での事業開発に挑戦いただける仲間を募集しています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:IT業界未経験歓迎
・法人営業の経験
・介護領域の知見/営業経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・事業開発経験(新事業やサービスの企画、立案、提案経験)
・ハードウェア、防犯カメラ、IoT、AI、画像解析などの業務経験
・スタートアップやSaaSなど近いドメインでの実務経験
・エンタープライズ向けの経験
勤務地
東京オフィス
住所:東京都新宿区新宿1-6-3 新宿御苑フロント2階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月あたり平均10時間~20時間程度です
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の雇用条件に変更はございません
給与
400万円~600万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,105,996円~4,658,400円
固定残業手当/月:74,500円~111,800円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
333,333円~500,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験やスキルに応じて決定します
■昇給:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費上限なし
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
入社後は1週間程度でサービス理解を進め、翌週以降はOJTにて実務に着手いただく想定です(経験・スキルによる)
<その他補足>
■ストックオプション制度あり(0.1%~)
■交通費支給(月2万円まで)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当支給
■私服勤務OK
■スポーツジム手当
■書籍手当
■健康診断負担、ワクチン負担、感染症検査手当
■社員同士飲み会手当
■お誕生日お気持ちプレゼント
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、夏季(7月~9月の平日に最高3日間取得可)、年末年始(12/30~1/3)、その他長期・連続休暇
会社概要
- 事業概要
◆企業概要
Opt Fitは「AIと人間が共存するエコシステムを構築する」をミッションに掲げ、2020年に創業したスタートアップです。2021年に業界初となるフィットネス業界向けのAI監視SaaS「GYM DX」をリリースし、2年弱で1000を超える施設への導入が進んでいます。足元はフィットネスジムから展開しておりますが、AIを活用したリアルタイム画像解析技術は様々な業界での転用可能性があり、今後は「AI」×「Fitness」を軸として、他マーケットでの事業開発も進めていきます。- 所在地
〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅3-2-22 エスカ名駅東401- 設立
- 2020年3月
- 従業員数
- 36名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 41百万円
- 企業URL
https://optfit.jp/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.