ミカタ税理士法人

【梅田/転勤無】総務業務 ◆推進リーダー（将来の課長候補）/年休126日/創業30年の安定基盤◆

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～創業から30年連続増収の税理士法人/総務業務/経営トップとの距離近く、業務改善など裁量大きく取り組める/将来の課長候補として従業員が働きやすい職場づくりの役割を担うポジション/年休126日・土日祝休み・転勤無で腰を据えて働ける～

■募集背景・業務概要：
◎創業30年連続増収を達成しており、業績好調/今後事業規模拡大を背景に中核メンバーの募集を行います。管理統括本部は『人事・総務・経理財務・情報システム』の組織構成です。今回は会社経営を円滑に進め、従業員が働きやすい職場づくりの役割を担う重要なポジションを担当していただきます。
◎私たちは、急速に拠点数、社員数が増えており、士業（専門職）集団を支える運営インフラを整備していくことが直近の課題です。規程やマニュアルの整備などを進めながら、どこの支店においても業務が円滑に進められるルールづくりやしくみづくりをリードしていただける方、社内外の関係者とよくコミュニケーションをとりながら業務改善、コスト削減や新しい企画に取組んでいただける方を求めています。

■仕事内容:
・コンプライアンス、ガバナンスの統制および管理
・規程、契約類の管理、更新、新設
・リスク管理、物理的セキュリティ管理
・福利厚生イベント、社内諸行事の企画、運営
・施設、社有備品の管理、メンテナンスなど

■組織構成:
管理統括本部/人事総務部（部長1名・50代・男性）
L人事採用課:2名
L人事労務課:2名
L総務課:4名　※今回この課での募集になります。

■やりがい・業務の特徴：
・生成過程の会社のため、未整備なことやルールが決まっていないことも多いです。
・ルールが曖昧な事柄にも対応できる臨機応変さも求められます。会社全体のイベントでは、大勢の人のスケジュール管理や行動管理も発生するので、プロジェクトのリーダー経験なども活かせます。

■働く魅力：
◎年間休日126日、有給も取りやすい環境
◎将来の課長候補の募集のためプレイヤーとしての生成フェーズから自部門や会社全体の視野でステップを踏むことが可能です。
◎業務改善にもプロセス構築から裁量権を持って取り組めます。経営トップとの距離も近く、会社の中核で働けるやりがいを実感できることも魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務または管理部門での就業経験をお持ちの方（3年以上）

■歓迎条件：
・マネジメント経験者歓迎
・人事・法務・経理・情報システムなど管理部門での実務経験
※法人営業や調達購買部門の経験者も可

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル3F
勤務地最寄駅：地下鉄/JR線／梅田駅/大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
当面なし
※管理統括本部は大阪本社のみに機能があるため、転勤は原則ありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■入社2年目からフレックスタイム制度適用

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
契約期間期間の定めなし

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（規定あり）
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修　
■資格取得支援制度(全経　簿記、消費税法、法人税法、所得税法、相続税法)

＜その他補足＞
■報奨金制度あり
■確定拠出年金（401k）
■次世代育成支援金制度（出産祝金30万・入学祝金20万他）
■フレックスタイム制（入社1年経過社員を対象）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■完全週休2日制（土日）、祝日
■年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇、選択休日