掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/20(水)

株式会社 スーパーナース

【広島/業界未経験◎】医療・福祉施設の人材派遣営業◆月残業20時間未満

正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【広島/業界未経験◎】医療・福祉施設の人材派遣営業◆月残業20時間未満

【求人数26,000件以上/約30年の歴史と実績を持つ看護師専門の人材会社/看護師と病院のマッチング数・年間20万件以上/年間稼働リピート率79%/ライフワークバランス◎】
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容:
・中途採用を行なう病院や施設に対して、「経営・採用上の課題」を把握・共有し、
 最適な雇用形態での人材の紹介を行いながら、課題解決の為のコンサルティングを担当頂きます。

・業務全体の一例は以下のとおりです
電話をメインツールとした営業活動→アポを獲得後自社サービスの提案・オーダー受注
→候補者様(看護師)のご紹介→就業決定後のアフターフォロー


■業務詳細:
・新規顧客への提案営業と既存顧客へのフォローを並行して行っています。
・スタッフ(看護師)にとって働く場所となる病院・社会福祉施設の職場環境を顧客よりヒアリングし、キャリアアドバイザー(もしくはコーディネーター)と連携を取り、顧客からの情報により、スタッフ(看護師)への仕事紹介を図ります。
・顧客にとっては『欲しい人材』、スタッフ(看護師)にとっては『求めていた職場』を実現できるかどうかは、営業職の皆さんのヒアリング力にかかっています。また同社は、営業とコーディネーターがペアとなって、クライアントと個人の採用成功・転職成功を目指しています。
・働き方:直行もしくは、直帰も可能です。月残業15時間程度。
・営業目標:稼働者数(稼働人数)や売上

■中途入社の方の例:
生保業界、人材業界、MRなど非常に様々な業界経験者が活躍されております。

■キャリアステップ:
将来的にマネージャー、支店長候補としてのポジションです。

■社風:
個人ではしっかりと目標を追いながら、チーム全体で協力する体制が整っているバランスの良い社風です。
医療業界の発展することによる波及効果は非常に高く、自分の仕事の成果によって最終的には病院の個人利用者にも大きく喜ばれるお仕事です。
また、実力・キャリアを正当に評価しており、ご活躍いただいた場合にはそれに伴う報酬も明確に提示します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎>
■必須経験:事業会社経験1年以上

その他、いずれかに該当する方歓迎
◎業界経験者
〇営業経験者
〇販売など人と接することが多い仕事の経験者

勤務地

<勤務地詳細>
広島支店 
住所:広島県広島市中区大手町2-8-1 大手町スクエア6階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙 


<転勤>
当面なし
転勤については、当面の間は予定していませんが可能性としてあります。
ご家族事情なども考慮し決定しますので、ご希望がありましたら仰ってください。(例:関東近郊であればOK、等)

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時差出勤制度を設けております。■リモート勤務は支店状況によって変動有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間の労働条件に変更なし

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、決定致します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2023年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代支給(50,000円/月の上限有)
住宅手当:会社命による、転居を伴う転勤の場合のみ
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■派遣元/紹介元責任者講習(役職者対象)
■派遣検定受験
■資格取得会社負担:GCDF、CDA
■eラーニング受講支援


<その他補足>
■中途入社員研修(オリエンテーション・システム研修・営業研修・コーディネーター研修・医療に関する研修・派遣法/労働基準法研修等)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土日)、祝日、振替休日、夏季休暇(7~9月の間で3日間、年末年始(12/29~1/3)年次有給休暇 特別休暇(慶弔休暇、産前休暇、産後休暇)

会社概要

事業概要

【企業理念】
MISSION:ナース×医療」を変革し、不安とリスクのない社会を目指す。
VISION:新たな価値を生む「ナース×医療」のリーディングカンパニー。
VALUE:「ナース×医療」のプロとして、パートナーとして。

所在地

〒102-0093
東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー7F

設立
1993年5月
従業員数
150名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011538611

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