パーソルクロステクノロジー株式会社
【PM/PL】カーリース企業のDX開発◆プライムSI/企画~運用保守まで<173>
募集要項
おしごと用語集仕事内容
〇パーソルG/プライム案件100%/上流~下流まで一気通貫で開発に取り組める
〇8割以上の社員が週3リモートで働きやすい環境◎
〇約270の認定資格に対し資格支援制度/Udemy・グロービズ学び放題/パーソルグループ全体での公募制などキャリアチェンジのチャンスあり◎
■担当業務:
・PMまたはPL業務(キャリアに応じてアサインします)…実行段階のQCD管理、進捗管理、顧客との仕様調整を担っていただきます。
・後進育成…プロジェクトメンバーの技術・マネジメントなどの育成もご担当いただき、後任を育成していただきます。
■担当顧客:
継続的にお付き合いいただいている大手カーリース会社のプライムSIを担い、企画から設計・構築、運用保守まで一気通貫でサービスを提供しております。
■身につくスキル・キャリアアップ:
・中長期的に担当顧客の対応を行い、プライム案件を最上流から担当することにより、マネジメントスキルを伸ばすことができます。
・モビリティ分野のプライム顧客と向き合うことにより、クライアントワークのスキルも身につきます。
・DX領域のプロジェクト経験も身につきます。
・PLの方は、将来的にPMへキャリアアップを図ることが可能です。
■働き方:
リモートワークとオンサイトのハイブリッドな働き方です。週2~3日のオンサイト勤務、他はリモートワークとなっています。
■組織風土:
所属組織は、志を有する若手20~30代で構成されており、チームを率いる部門長も40代となります。スリムな組織で俊敏に意思決定ができ、自由と裁量をもって挑戦できる組織風土・文化が醸成されています。
■担当部門:
プライムSI(一次請けSI)を担い、企画から、設計・構築、運用保守まで一気通貫のサービス提供を行っております。幅を広げてより高い価値を提供するため、モビリティ分野を含めて顧客のDXプロジェクトを推進していただけるPM/PLを募集しております。
変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
(1)マネジメント
・ウォーターフォールでのWebアプリ系開発請負プロジェクトの何かしらのリーダー経験をお持ちの方
・顧客との調整、交渉や要件定義などの上流工程経験
(2)技術
・オープン系・Web系の業務アプリ開発経験を3年以上お持ちの方(プロジェクトでは、GeneXus(java)、VB.Net、SQLServerを利用)
勤務地
豊洲オフィス
住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
勤務地最寄駅:メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
※一部クライアント先常駐(都内近郊)の場合有【変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがありその場合は出向先の定める就業場所を含む)】
<転勤>
当面なし
※本ポジションでの転勤の想定は現在ありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間15分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与
694万円~985万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):344,000円~507,000円
<月給>
344,000円~507,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与改定:年2回※人事評価制度に基づき決定
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
※延長雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■希望者にはUdemyの学び放題アカウント付与
■資格取得インセンティブ(取得時のインセンティブ+取得費用のサポート)
■パーソルグループ全社員向けe-learningシステム PALMS
<その他補足>
■財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、健康保険組合
■拠出手当、通勤手当、在宅勤務手当(1日当たり250円)、裁量労働手当
※拠出手当:月額55,000円(任意加入の確定拠出年金制度に加入した際は、拠出手当から掛け金を減額した手当てが給与とし振り込まれる)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始(12/30~1/3)、フレックス休日3日(2025年度より適用)
会社概要
- 事業概要
■会社概要:
2023年1月1日に誕生した当社は唯一無二の高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供するエンジニアリング企業として、幅広い社会の技術課題の解決に貢献しています。研究開発・ものづくりの領域においては自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発等を提供しており、IT領域においては情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対してのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供しております。さらには、近年需要が拡大しているRPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリティ等の最新技術の活用についても精力的にご支援をしております- 所在地
〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F- 設立
- 1979年10月
- 従業員数
- 10,691名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 49,500百万円
- 平均年齢
- 35.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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