掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/4(月)

大東建託株式会社

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【品川】社内SE(ITインフラ)※フレックス・リモートワーク・在宅勤務導入/プライム上場

正社員
転勤なし
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仕事内容

【品川】社内SE(ITインフラ)※フレックス・リモートワーク・在宅勤務導入/プライム上場

■業務内容:
大東建託グループの IT 業務を支えるサーバ 1,000 台以上の運用管理をはじめ、グループ全体の IT インフラ企画・構築等を担って頂きます。

~サーバ・ネットワーク・共通基盤の構築・運用~
(1)サーバ・ネットワーク構築ベンダー複数社をコントロールし、業務システム稼動に必要な IT インフラ基盤を構築します。システム開発技術者とサーバサイジングや通信経路設計、運用設計等で協力するため、調整力・協調性が求められる職務です。
(2)シングルサインオン機能やポータル機能、データ連携(ETL)機能、ジョブ制御などの様々な共通基盤の利用を促進し、最新技術を駆使し、更に効率的かつ変化に強いIT 基盤を構築・維持していきます。
(3)ハードウェアやミドルウェアの保守更新、セキュリティ対策パッチ適用など、利用状況を把握し、関係者調整を行いながら、実行スケジュールを組み立て、安定稼動を維持します。障害分析や未然防止など品質管理の知識・経験を活かせます。
(4)AWS、Azure、OCI、GCP 等のクラウドサービス利用を促進し、適材適所のマルチクラウド構成を目指します。セキュリティやデータ連携スピードを維持しつつ、SaaS やサーバレス設計も駆使し、最適な IT システムを実現していきます。

~IT インフラ基盤全般にわたる企画・立案~
(1)IT のインフラコスト最適化や安定稼動強化、IT による価値創出など、現状の課題や問題を洗い出し、それらを分析し、必要なソリューションを比較選定するなど、様々な IT インフラの企画・立案を行います。
(2)増加傾向にある IT 運用管理コストを抑制するため、運用業務自動化や自律的運用促進に必要な最新技術動向調査を行うと共に、実現に向けた企画立案、PoC~導入までの推進を担います。
(3)老朽化したサーバやネットワーク機器のリプレイスから、最新 IT 技術を用いた基盤構築まで、用途に応じて新旧あらゆる IT 技術を駆使した安心・安全なインフラ環境を提供します。

■部署構成(情報システム部) :
部門長 1 名
次長 3 名
課長 12 名
担当者 61 名

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車免許(AT限定可)をお持ちであること、かつ以下いずれかのご経験・意欲をお持ちの方

1)ベンダーやシステム開発者など社内外関係者とのコミュニケーションが得意な方
2)情報収集にアンテナを張り、IT 技術の進歩や経営環境の変化に機敏に反応できる方
3)知識習得に積極的かつ前向きで、常に成長したいと考える方
4)受身ではなく自身が主体となって業務に取り組める方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー22~24F
勤務地最寄駅:JR線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

総合職となりますが、他拠点に該当ポジションの機能がないため、転勤は想定しておりません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:30~15:30
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
原則3カ月ですが最大6カ月まで延長の可能性がございます。

給与

<予定年収>
574万円~752万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):263,000円~309,000円

<月給>
263,000円~309,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(※実績に応じ支給)
■予定年収は月残業30時間分含んだ想定となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
研修、OJT、資格取得支援制度等様々な教育制度があります。

<その他補足>
■保険:介護保険、健康診断
■その他:資格取得支援制度、保養所(会社契約保養所あり)、社員持株会、財形貯蓄制度
SE手当支給対象資格:
・システム監査技術者・ITストラテジスト
・プロジェクトマネージャ・システムアーキテクト
・ネットワークスペシャリスト・データベーススペシャリスト
・ITサービスマネージャ・情報セキュリティスペシャリスト
・情報処理安全確保支援士・情報処理技術者 特種
・情報処理技術者 1種・情報処理技術者 2種
・応用情報技術者・基本情報技術者 など

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日、祝日休み
夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇

会社概要

事業概要

■企業概要:
大東建託は、アパートやマンションなど、建物賃貸事業の企画・立案から建物の設計・施工、入居者斡旋、管理・運営、収支変動リスクを軽減する一括借り上げまでを行い、長期にわたる安定・安全・安心経営を提供する「賃貸経営受託システム」で業績を伸ばしてきました。同社が管理する賃貸建物は126万戸。さらに、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,000件と、業界トップクラスの実績を達成することができました。

所在地

〒108-8211
東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー21~24F

設立
1974年6月
従業員数
8,172名
上場市場名
プライム市場
資本金
29,060百万円
売上高

1,731,464百万円

経常利益
108,720百万円
平均年齢
44.6歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011538862

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