パーソルクロステクノロジー株式会社

★2025年1月入社歓迎＜11月土曜1day選考会＞【愛知】機械設計※自動車・航空機など／年休124

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～年休124日・完全週休二日制(土日祝)／研修サポート制度充実／プライム上場グループで安定性◎～
■土曜1day選考会について：
◆開催日程：11/9(土)・11/23(土)　
◆所要時間：2時間程度　※書類選考後通過の場合日程調整を実施
◆概要：機械設計職を希望されている経験者限定！休日1day選考会を開催いたします。ご入社後は、自動車、ロボット、家電などの設計開発業務をお任せ致します。※ご経験や志向を考慮し、業務をお任せします。
◆結果：後日1週間以内を目安にエージェントを介し正式結果をお伝えいたします。
■当社の機械設計職：
当社は2030年までに売上高の70％を請負案件とするといった全社計画のもと組織強化に向け増員採用を行っています。今回機械設計として自動車・航空・産業機械FA・ロボットなどを扱う大手メーカーをはじめとしたクライアントの開発・設計をお任せします。
≪特徴≫
要件定義～開発など上流案件が多くあります。
≪設計案件事例≫
自動車の樹脂関連（内装・外装）／自動車の内外装部品（バンパー、ランプ等）／産業機械や建設機械 等
≪具体的な案件≫
＊大手自動車部品メーカー：自動車エアコン搭載設計／コンプレッサー設計
＊グローバル総合電機メーカー：インバーター設計　など
■未経験からでも活躍できる理由：
≪充実した研修制度≫
＊年間5億円規模の教育制度がございます。若手～中堅～ベテラン向けの講座や技術領域ごとの講座、マネジメントについての講座等、幅広い属性の社員に向けた教育体制が整っています。
＊ご入社後は2023年に新設をした名古屋オフィスにてビジネス基礎～スキル研修を行います。現場配属前に研修専任部署からしっかりと研修があるため、安心して現場配属を迎えることができます。
＊現場配属も基本チームでの配属、先輩から教わりながら業務を進めることができます。
■クリアな評価制度でキャリアアップ：
評価体制の中でグレードが設定されており、各グレードごとに定性の目標があります。上長と相談して半期ごとに個人目標を設定し、成果だけでなくプロセスを含めて成長具合をはかっていきます。頑張りが反映される制度なため、しっかりと昇格・昇給ができるしくみが整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業務未経験歓迎／興味のある方、ぜひご応募ください～
■必須条件：以下いづれかに該当する方
・なんらか機械設計のご経験がおありの方

＜勤務地詳細＞
愛知県内の顧客先
住所：愛知県
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
ご本人様の希望を最大限考慮し、配属先が転々とするということはございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
・配属先によりフレックスタイム制の場合があります。・月平均残業時間は約20時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限10万円）
寮社宅：単身寮（片道90分以上の方：当社規定による ）
社会保険：社会保険完備
役職手当あり

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後当社研修施設にて技術研修を実施（研修期間は経験により異なる、高スキルの方は研修が必要ない場合も有り）。
・配属後も各種勉強会や資格取得講座などを受講可能
・階層別研修の実施


＜その他補足＞
持ち株会

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■年末年始、GW、慶弔、有休※消化率80.3％
■産前・産後休暇※産休取得率100％
■育児休暇※育休取得率100％・男性取得人数19名
■配偶者出産休暇
■特別休暇、フレックス休暇（3日間）