インターチップ株式会社

【日本橋】生産管理(発振器用ICを展開)◆英語を活かせる／フレックス／年休125日／転勤無

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【主力製品である発振器用のICの技術営業／全社月平均残業時間は10時間程度／フォロー制度充実／退職金制度有／土日祝休み／リモート可】
■業務概要：
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社にて、当社の主力製品である発振器用の生産管理をお任せします。

■職務内容：
顧客からのニーズを基に協力会社に向けて発注を行うため、協力会社や顧客と折衝をしながら、生産全体をコントロールいただきます。
・生産計画
・外注管理
・コスト管理
・生産オペレーション業務

入社後はOJTにて製品の知識を身に着けながら、業務を行っていただきます。
顧客は日本以外に、台湾、中国、韓国等アジアを中心とした海外顧客も多くおります。

■組織構成：
現在4名担当がおります。(部長60代、40代3名)
スキルやご経験に応じて課長候補としての採用を検討しております。

■働く環境：
全社月平均残業時間は10時間程度です。
また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。
相談の上、リモートワークの就業形態も可能です。フレックス制を採用しており、6時間しか働かない日があっても、10時間働く日があっても月間所定労働時間が満たされればOKです。

■入社後のフォロー体制：
◇キャリアサポート制度
定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善します。
◇人事考課制度
目標達成を適性に処遇へ反映されることを有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。

■社風：
「ひと」を大切にする企業です。「ひと」を大切にするからこそ、モノづくりだけではなく「人生」をつくるためのフィールドが整っています。社外活動も活発で風通しの良いなんでも言い合える社風が特徴です。

■会社・製品について：
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を行っている、ファブレス半導体企業です。工場は持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。
製品は主に水晶発振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、
それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも満たす方
・半導体または電気／電子部品業界において、生産管理のご経験をお持ちの方
・海外企業との実務経験をお持ちの方(英文でもメールやり取りが可能な事)

■歓迎条件：
・英語力(TOEIC(R)テスト600点以上)、中国語力をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋大伝馬町5-7
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
■全社月平均残業時間は10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件に変更はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（車通勤の場合も含む）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
語学研修制度有り　その他申請によって各種資格取得の補助有り

＜その他補足＞
■単身赴任手当
■従業員持株会（一定の条件あり）
■慶弔金制度有り
■定期健康診断、産業医面談
■育児・介護休暇制度

＜各種手当＞
職責手当：執行役員6万円、部長4万円、次長3万円、課長2万円
転勤手当：転勤者が現在地から新赴任地までの旅費、運送費用
別居手当：月4万5千円（単身赴任者）
帰省手当：月1回自宅への往復実費（単身赴任者）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

フレックス休暇（年5日）、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社３ヶ月後から10日『上と異なりますが、3ヶ月後が正です』）※取得率5割