掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/19(火)

羽後日産モーター株式会社

【秋田県内】自動車セールスマネージャー~日産系自動車ディーラー/業界・経験不問/福利厚生充実~

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【秋田県内】自動車セールスマネージャー~日産系自動車ディーラー/業界・経験不問/福利厚生充実~

■担当業務
自動車セールス部門のマネージャー職として、販売活動の中心を担いながら、次期店長候補として店舗の実績管理や営業戦略の立案にも携わっていただきます。
ショールームに来店されたお客様の応対や、日ごろご利用いただいているお客様へのフォローが営業活動のメインとなります。懇意にしていただいているお客様への訪問など、一部外回りの活動もありますが、大半が店頭での営業活動となります。一人ひとりとのコミュニケーションを大切にしながら、営業統括責任者として店舗の営業活動を引っ張ってください。当社では、中途入社の管理職も珍しくないため、新卒中途関係なく、快く受け入れられます。他社での経験やスキルを活かすとともに、これまでの慣習にとらわれることなく、新しい発想を持ったマネジメントを期待しています。
~やりがい~
日産自動車の最新モデルや最先端の技術に触れられることは大きな魅力であり、クルマ好きにはたまらない職場です。自動車のアフターケアはもちろん、カーライフやライフスタイルに合わせたご提案を通じ、お客様に喜んでもらえることがこの仕事のやりがいです。特に納車した時のお客様のキラキラした目は忘れることができません。
~ミッション~
営業戦略の策定や人材の育成を通じたマネジメントがセールスマネージャーの主なミッションとなります。

■業務詳細【箇条書き】
・店長補佐(実績管理/営業戦略の立案/データ分析/顧客管理/社員育成)
・営業活動(一部外訪活動あり)
・アフターフォロー
・見積書、契約書等の作成

本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<参考URL>https://www.chisou.go.jp/tiiki/jinzai_matching/index.html

本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・接客販売、営業経験(業界不問)
・第一種自動車運転免許(MT)

■歓迎条件:
・5名以上の組織マネジメントを経験したことのある方(業界、職種、規模問わず)
・マネジメント経験(部下の育成)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
秋田店
住所:秋田県秋田市保戸野鉄砲町13-2
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
マイカー通勤可(駐車場あり/自己負担なし)
上記他、県内の店舗に配属されます。

<転勤>

生活の拠点を移転することのない範囲での店舗間移動は発生いたします。
管理省となった後はご家族の状況踏まえ転勤の打診をさせて頂く場合もございます。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:50 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月15時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇変更なし

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~280,000円

<月給>
200,000円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※基本給は経験やスキルに応じて決定
■賞与:年2回(基本給の3か月分/年間)
■昇給:あり※昇給率2.2%~

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月額上限28,500円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上 定年後再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
日産メーカー独自研修制度あり

<その他補足>
■資格補助
業務上必要な資格の取得費用については、会社が負担します。
■社員割引制度(新車購入、車検時等)
■リースカー制度(営業担当者対象) ※営業車両として使用

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日

水曜日+会社カレンダーによる

会社概要

事業概要

■事業内容
当社は、秋田県内の日産系自動車ディーラーとして、68年の業歴を誇ります。県内の主要地区10か所に拠点を設置し、日産ブランドを活かして各地区で自動車販売や点検、整備をメインに事業を展開しています。
従来のエンジン車からエコカーへのシフト、センシング技術の高度化など、自動車業界の置かれた環境は日々変化しております。低燃費志向が根強い中、日産の低燃費軽自動車の売れ行きは好調であり、当社の業績にも好影響を与えております。低燃費車に代表される先進的技術やノウハウ、知識を生かした販売手法の確立により、売上、収益ともに安定感のある営業実績も当社の特徴です。

所在地

〒010-0913
秋田県秋田市保戸野鉄砲町13-2

設立
1956年10月
従業員数
146名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

4,067百万円

平均年齢
46歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011548145

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