株式会社クオンツ
【アプリケーション開発】Salesforceに特化/開発領域で上流工程に挑戦したい方大歓迎/言語不問
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~上流工程にチャレンジできる環境!Salesforceに特化したシステム開発会社~
■業務内容:
・Salesforce導入コンサルティング
・Salesforce上のアプリケーション開発
同社は、Salesforceの導入・カスタマイズ支援に特化したシステム開発会社です。ITを最大活用することでお客様のビジネスの効率的運用及び最大化を図ります。世界No.1の営業支援CRMであるSalesforceの導入支援及びカスタマイズ支援を核に、お客様のビジネスの最強パートナーを目指します。同社の取引先もSalesforceを導入している国内大手企業が中心です。
単なる下請け開発会社ではなく、クラウドサービスSalesforceを中心に様々なクラウド技術、ビジネスの最前線に触れられるのがポイントです。
■取引先:
セールスフォース・ドットコム、株式会社リクルート、RIZAPグループ、オープンハウスグループ、コムチュア 他多数
■組織構成:
会社全体の9割がエンジニアで、6人のマネージャーの元にグループ分けしています。管理職は7名で、平均年齢31歳(20代、30代が40%以上)の組織です。
■強み:Salesforceに強みがあるから、案件が絶えない
Salesforceは、営業・サポート・マーケティングにおいて全世界No.1を誇るCRMとして名を知らしめています。一方で、Salesforceのカスタマイズや調整に特化している企業は少ないのが現状。そんな中、同社は現在Salesforceに特化してきた実績と、高い専門性から、大手のSIerから数多くお声がけを頂いています。
■教育制度:
「エンジニアを育成したい」と同社の教育制度は手厚いです。
未経験採用も積極的に行っており、入社半年は社内でじっくり研修し、その後、案件へ配属となり仕事へとシフトしています。
■働き方:
Salesforceに特化している企業として引き合いを多く寄せられているからこそ、プロジェクトのスケジュールも融通が利きやすく、長く安定して働ける環境が整っています。有休取得率も100%です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの言語で開発経験が1年以上ある方
・コミュニケーション力
■歓迎条件:
・Java/PHPの経験
・チームのサブリーダー以上経験がある方
・顧客との折衝経験
勤務地
秋葉原オフィス
住所:東京都千代田区神田佐久間町3-17 オガタビル4F
勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
<転勤>
無
地方への転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:20h(朝夕2回のMTG、タスクの確認を必ず行っている為業務が1人に偏りません。)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間のみ契約社員になる可能性もあります。
給与
350万円~475万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~243,000円
固定残業手当/月:60,000円~77,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~320,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
■賞与:年1回(1ヶ月分相当)
マネージャー職に関しては、固定残業制ではありません。
実際の給与例
360万円/経験3年目/月給28万円+賞与+手当
415万円/経験5年目/月給32万円+賞与+手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得報奨金制度
■資格受験費用負担
■スキルアップ支援制度(技術書籍購入・機材購入・研修参加費等を全額支給)
<その他補足>
■昇給年2回(4月、10月)
■賞与年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■残業手当
■資格取得手当
■オンライン学習手当
■スキルアップ支援/書籍・機材の購入、研修参加費用などを全額負担
■報奨金/セールスフォース社の資格取得数に応じ最大月6万円※あくまで任意です
その他、定期的に社員同士で話し合い、
ノウハウ共有の勉強会や、ゲーム大会、飲み会などを企画。
その費用は全て会社が負担します。
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(3日間)、年末年始休暇、有給休暇(入社後6ヶ月で支給、以後1年毎に支給)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
Salesforce導入支援、Salesforce導入コンサルティング、Salesforce上のアプリケーション開発、ITコンサルティング、これらに附帯する一切の業務
■事業の特徴:
当社は、世界No.1のCRMであるSalesforceの専門家集団です。企業の営業支援に役立つSalesforceは、世界中の多くの企業に導入されておりますが、プラットフォームを最大限に活用するには、それぞれの企業が抱える課題にフィットしたカスタマイズが重要です。
当社はSalesforceの専門家集団として、現状分析と課題抽出を担当。導入企業に対して、多様なソリューションを提供しています。- 所在地
〒104-0045
東京都中央区築地2-14-3 NIT築地ビル3F- 設立
- 2007年4月
- 従業員数
- 59名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5百万円
- 売上高
394百万円
- 平均年齢
- 30.1歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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