掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/11/18(月)

中部国際空港株式会社

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【中部国際空港/転勤なし】 セントレアの空港運用業務

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転勤なし
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仕事内容

【中部国際空港/転勤なし】 セントレアの空港運用業務

~中部と世界をつなぐ玄関口であるセントレアにて空港運用業務をお任せします~

■職務内容
採用後の配属先はセントレア・オペレーション・センター、若しくは空港運用部となります。(最初の配属はセントレア・オペレーション・センターの予定です)
セントレア・オペレーション・センターは、空港全体の情報が集約され、航空管制官や航空会社とともに、24時間365日、空港の安全・安心を最前線で守っている部署です。
また、空港運用部は空港の基本機能に関する各種運用ルールや使用計画の策定などを行っている部署であり、国土交通省や警察・消防・航空会社をはじめ、各機関とともに航空機の安全運航や効率的運用を支える一役を担っております。
主な業務は下記となります。
・滑走路・誘導路・エプロン等の運用及び安全に関すること
・空港内で発生する各種事案への対応に関すること
・空港における保安対策及び警備に関すること
・空港における自然災害対応等の防災に関すること
・空港における航空灯火・ILSの管理に関すること 等

■組織構成
空港運用部:同部署には約30名の社員が所属しております
・飛行場運用グループ:30~50代の10名が所属しております
・保安警備グループ:30~50代の8名が所属しております
セントレア・オペレーション・センター:約40名の社員が所属しており40代のグループリーダーを始め、20~30代のメンバーで構成されています

■入社後フロー
最初の配属先はセントレア・オペレーション・センターという空港運用の現場業務(イレギュラー対応等)を担う部署で、空港運用の基礎知識やノウハウを身に着けていただきます。その後、ジョブローテーショにて、飛行場運用グループや保安警備グループの業務にも従事していただきます。

■同社の魅力
第2ターミナルやフライト・オブ・ドリームズの新設・増設等の変革期を迎えています。今回ご入社いただく方には、ご自身の知識・ノウハウを活かしていただき、新しい形の空港を共に作り上げていくメンバーとして、活躍頂くことを期待しています。
また同社は時代に合わせた働き方改革も進んでおり、リモートワークやサテライトオフィスの利用、フレックス制度が導入されています。※セントレア・オペレーション・センター勤務時は対象外

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件 ※以下いづれかのご経験がある方
・大卒以上
・航空・鉄道・物流業界や関連する官公庁・警備会社での勤務経験をお持ちの方

□歓迎
・航空会社や空港等での勤務経験をお持ちの方
・航空法や航空機等の知識をお持ちの方
・ディスパッチャー、航空管制官、運航情報官の方

<必要資格>
歓迎条件:運航管理者、航空機関士、航空通信士、航空無線通信士、特殊無線技士(航空)1級、特殊無線技士(航空)2級、特殊無線技士(航空)3級、旅客自動車運送事業の運行管理者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県常滑市セントレア1-1
勤務地最寄駅:名鉄空港線/中部国際空港駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

転勤はありません。

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■COC:3勤1休(交替制)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~370,000円

<月給>
300,000円~370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養手当
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
キャリア形成研修、語学通学補助、外部セミナー参加促進、オンライン英会話補助、自己啓発動画学習補助

<その他補足>
■社内研修・教育体制充実
■グループ交流イベント
■カフェテリアプラン
■財形貯蓄
■食事補助
■旅行補助 等

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・ボランティア休暇 ・病気休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
中部国際空港及び航空保安施設の設置及び管理、旅客及び貨物の取扱い施設等の機能施設・店舗等の利便施設の建設及び管理
■事業の特徴:
(1)空港経営
(2)収益・マーケティング
(3)安全・安心

所在地

〒479-0881
愛知県常滑市セントレア1-1

設立
1998年5月
従業員数
274名
上場市場名
非上場
資本金
83,668百万円
売上高

16,342百万円

経常利益
-12,107百万円
平均年齢
41.5歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011549695

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