株式会社インテリジェント　ウェイブ

【東京】※ポテンシャル歓迎※インフラエンジニア／構築・保守管理／東証プライム※39

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■職務内容：
・当社主力製品であるキャッシュレス決済システムのインフラ運用をお任せします。開発部門と連携し、サーバ／ネットワークのインフラ構築を実施。金融や決済の経験が無い方も衆院のフォローにより安心して業務が可能。
■インフラ構築プロジェクト（構築/保守管理）：
・他部門の業務開発と連携しサーバやネットワークなどのインフラ構築。
・工程は要件定義から設計、構築、テスト、運用幅広く担当。
・構築したシステムの保守管理（環境：Linux、Windows）
※顧客探知で案件を担当するため、サーバやネットワークなど限定した業務ではなく、DBなど幅広い経験を積むことができます。インフラエンジニアとして市場価値の上げやすい環境です。
■具体例：
・Webアプリケーションの開発チームとの連携によるインフラの設計／設計したインフラの構築（サーバ構築やネットワーク設定、監視設定等）／インフラのリニューアルの検討や実施プロジェクトの推進／日常の保守運用業務の遂行管理および改善活動、トラブルシューティング／インフラチームリーダーとしてのチームマネジメント／仮想化技術を活かしたソリューション案件の提案
／パブリッククラウドを活用したシステム更改／外部ベンダーと折衝調整を重ね、最適なシステムインフラを構築/運用設計/維持／ネットワークの障害対応（モニタリング/解析）
■体制：主に5～30名の開発体制です。ウォーターフォール開発を採用しているチームが多いですが、新規で開発をスタートする時はアジャイル開発も採用しています。
■業務の進め方：チームごとにTeamsや対面で、朝または夕方にミーティングを行い、タスクの確認を行っています。タスク管理には、チームごとにExcelやRedmineを用いています。
■組織構成：サービスマネジメント部（配属予定の課はプロパー社員10名程度）
■自社開発製品・サービス例：カード決済におけるネットワーク接続や銀行のATM接続を行うソフトウェア製品『NET＋1（ネットプラスワン）』カードの不正使用検知サービス『ACEPlus（エースプラス）』

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバやネットワークなど、インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
※金融業界や決済の知見不問※

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
ご本人の希望がなければ転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤制度有。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※同条件

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給※公共交通機関のみ実費支給
寮社宅：社員（独身寮）あり※入寮条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度
■メンター制度
■IWIカレッジ
■公的資格取得奨励制度
■プロジェクト表彰
■ビジネスアイデアコンテスト
等

＜その他補足＞
【健康・医療】健康診断、保健師健康相談、朝食無料サービス、オフィスおかん、健康飲料会社補助、健保運動施設
【社員の成長】メンター制度、IWIカレッジ、公的資格取得奨励制度、ビジネスアイデアコンテスト
【働き方改革】テレワーク、ドレスコードフリー、長時間労働是正、休暇取得促進
【職場環境・制度】リフレッシュスペース、社員満足度調査、定期面談制度、社内フリーエージェント、クロスジョブ制度、自己申告制度
【財産形成】財形貯蓄、社員持株会、生命・損害保険

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■リフレッシュ休暇：5日
■年末年始:4日
■時間有休、時間代休
■妊娠休暇、産前産後育児休業、パパ育児休暇、介護休業、育児短時間勤務制度（中学校入学まで）、介護短時間勤務制度